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按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金过渡期内退休人员,须同时录入企业补贴人员分类、过渡性年金标准、执行时间等相关信息()
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按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金过渡期内退休人员,须同时录入企业补贴人员分类、过渡性年金标准、执行时间等相关信息()
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按照集团公司企业年金制度有关要求,过渡期内退休的职工按的标准按月领取过渡性年金()
A.原企业补贴 B.退休当年 C.退休次年 D.原企业补贴平均值
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判断题
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金过渡期内退休人员,须同时录入企业补贴人员分类、过渡性年金标准、执行时间等相关信息()
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多选题
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金账户包括()
A.激励性年金账户 B.投资运营账户 C.个人账户 D.企业账户
答案
多选题
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金个人缴费比例错误的是()
A.2% B.2%~4% C.4% D.4%~8%
答案
判断题
按照集团公司企业年金制度有关要求,集团公司所属单位的控股公司是否建立企业年金制度,由控股公司自主决定,暂不纳入集团公司企业年金计划管理()
答案
多选题
按照集团公司企业年金制度有关要求,激励性年金管理遵循原则()
A.精准激励 B.有效约束 C.量入为出 D.公开公正
答案
单选题
按照集团公司企业年金制度有关要求,保存企业年金个人账户管理档案至少()
A.10年 B.20年 C.30年
答案
单选题
按照集团公司企业年金制度有关要求,职工参加企业年金计划应符合条件包括()
A.与所在单位签订无固定期限或一年以上期限劳动合同 B.与所在单位签订无固定期限或三年以上期限劳动合同 C.与所在单位签订无固定期限或一年以上期限劳动合同,且试用期满,履行劳动合同规定的全部义务 D.与所在单位签订无固定期限或三年以上期限劳动合同,且试用期满,履行劳动合同规定的全部义务
答案
多选题
按照集团公司企业年金制度有关要求,职工退出企业年金计划应符合哪些条件?()
A.职工与所在单位终止或解除劳动合同 B.职工满足可领取年金待遇的条件 C.职工有正当原因急需领取年金账户金额 D.职工年金个人账户金额超出规定上限
答案
单选题
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金企业缴费划入职工个人账户比例为()
A.个人缴费比例*2 B.个人缴费比例*2+1% C.企业缴费比例+1% D.企业缴费比例-1%
答案
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按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金个人缴费封顶值计算公式为()
按照集团公司企业年金制度有关要求,职工申请中止企业年金缴费的,内不得重新参加企业年金计划()
按照集团公司企业年金制度有关要求,集团公司总部公布各单位企业年金缴费比例及缴费封顶值()
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金个人缴费金额不得高于企业为其缴费金额()
按照集团公司企业年金制度有关要求,当人员满足条件时,企业年金个人账户注销()
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金职工个人缴费不低于企业为其缴费的()
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金理事会负责企业年金基金定价日设定及相关日常安排()
按照集团公司企业年金制度有关要求,参军的职工,其企业年金个人账户应做处理()
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金企业缴费不超过本年度工资总额的8%()
按照集团公司企业年金制度有关要求,激励性年金每年实施1次,分为入账等环节()
按照集团公司企业年金制度有关要求,激励性年金仅根据职工在集团公司的工作年限逐步归属职工个人()
按照集团公司企业年金制度有关要求,符合参加企业年金计划的职工,从符合条件的该月起自动参加企业年金计划()
按照集团公司企业年金制度有关要求,参加集团公司企业年金计划、当年荣获全国五一劳动奖章的员工,即可获得单位发放的激励性年金()
按照集团公司企业年金制度有关要求,以下哪种情况下,职工不得享受激励性年金待遇?()
按照集团公司企业年金制度有关要求,企业年金缴费基数每年月份调整,期间原则上不再调整()
按照集团公司企业年金制度有关要求,当年1月至12月为企业年金的一个缴费年度()
按照集团公司企业年金制度有关要求,参加企业年金计划的人员范围为集团公司从事关键岗位、主体岗位的合同制员工()
按照集团公司企业年金制度有关要求,激励性年金及其投资收益全部归属职工个人的情况为()
按照集团公司企业年金制度有关要求,职工个人账户转移至新单位的企业年金计划或职业年金计划后,原单位账户()
按照集团公司企业年金制度有关要求,职工申请中止或恢复企业年金个人缴费,需提交,经所在单位审核后执行()
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