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职业健康监护,是指劳动者()的职业健康检查和职业健康监护档案管理。
多选题
职业健康监护,是指劳动者()的职业健康检查和职业健康监护档案管理。
A. 上岗前
B. 在岗期间
C. 离岗时
D. 应急
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多选题
职业健康监护,是指劳动者()的职业健康检查和职业健康监护档案管理。
A.上岗前 B.在岗期间 C.离岗时 D.应急
答案
判断题
职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。
答案
判断题
职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应对其职业健康检查和职业健康监护档案管理()
答案
判断题
《用人单位职业健康监护监督管理办法》中所称的职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理()
答案
判断题
职业健康监护:是以预防为目的,根据劳动者的职业接触史,通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集,连续性地监测劳动者的健康状况,分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系,并及时地将健康检查和资料分析结果报告给用人单位和劳动者本人,以便及时采取干预措施,保护劳动者健康。职业健康监护主要包括职业健康检查、离岗后健康检查、应急健康检查和职业健康监护档案管理等内容。职业健康检查包括上岗前、在岗期间和离岗时健康检查。
答案
判断题
职业健康监护形式中不包括对劳动者进行离岗健康检查。
答案
多选题
职业健康监护档案应当包括劳动者的、、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料()
A.职业史 B.从业史 C.职业病危害接触史 D.接触职业病危害史
答案
主观题
职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料
答案
单选题
职业健康监护档案应包括劳动者的职业史、、职业健康检查结果和职业病诊疗邓有关个人健康资料()
A.日常体检报告 B.职业病危害接触史 C.体检报告 D.工作资历
答案
单选题
依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,劳动者接受职业健康检查应当__。
A.视同正常出勤 B.按事假处理 C.按病假处理 D.按旷工处理
答案
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职业健康监护其主要内容包括职业健康检查和建立职业健康监护档案()
职业健康监护主要包括职业健康检查和职业健康监护档案管理等内容()
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职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
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职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关(?????)资料。
职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关资料()
用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查,并承担职业健康检查费用。劳动者接受职业健康检查应当视同()
职业健康监护档案应当包括劳动者个人基本情况、劳动者职业史和职业病危害接触史,历次职业健康检查结果及处理情况,职业病诊疗等资料()
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