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《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,海关系统领导干部因职能管理不力,在较短时间内连续发生重大事件,造成严重后果的,应当问责()
判断题
《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,海关系统领导干部因职能管理不力,在较短时间内连续发生重大事件,造成严重后果的,应当问责()
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《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,申诉期间,问责决定暂停执行()
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《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,海关系统领导干部主动采取措施,有效避免损失或者挽回影响的,可以从轻问责()
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判断题
《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,对海关系统领导干部实行问责,应当自问责程序启动之日起1个月内作出决定()
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判断题
《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,决策严重失误,造成严重后果的,应当实行问责()
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《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,对责令辞职的海关系统领导干部,可由任免机关按照干部管理权限安排适当岗位()
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多选题
根据《海关系统领导干部问责暂行办法》,海关系统领导干部具有下列哪些情节,应当从重问责()
A.干扰、阻碍问责调查的 B.弄虚作假、隐瞒事实真相的 C.对检举人、控告人打击、报复、陷害的 D.党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节
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多选题
《海关系统领导干部问责暂行办法》规定,海关系统领导干部具有下列情节之一的,可以从轻问责()
A.主动采取措施,有效避免损失或者挽回影响的 B.决策严重失误,造成严重后果的 C.积极配合问责调查,并且主动承担责任的 D.在业务办理工作中严重失职,造成严重后果的
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判断题
《海关系统领导干部问责暂行办法》(署党发〔2012〕61号)明确,海关系统领导干部因职能管理不力,在较短时间内连续发生重大事件,造成严重后果的,应当问责()
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多选题
《海关系统领导干部问责暂行办法》适用于哪些成员()
A.海关总署各部门及其内设处室领导成员 B.各直属海关单位及其内设处室领导成员、各隶属海关单位领导成员 C.各级海关派出机构领导成员 D.各级海关缉私机构副处级以上领导成员
答案
多选题
根据《海关系统领导干部问责暂行办法》,出现下列哪些情况,应当问责()
A.决策严重失误,造成严重后果的 B.职能管理工作中管理、监督不力,在其职责范围内发生特别重大事故、事件、案件的 C.对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成严重后果的 D.在业务办理工作中失职,造成一定后果的
答案
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