单选题

养老护理人才培训方案包括()

A. 理论授课、操作培训、临床实习、培训考核
B. 前期准备、理论授课、临床实习、培训考核
C. 前期准备、理论授课、操作培训、临床实习
D. 理论授课、操作培训、临床实习、效果评价

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单选题
养老护理人才培训方案包括()
A.理论授课、操作培训、临床实习、培训考核 B.前期准备、理论授课、临床实习、培训考核 C.前期准备、理论授课、操作培训、临床实习 D.理论授课、操作培训、临床实习、效果评价
答案
多选题
制定养老护理管理方案的原则包括()
A.明确目的和要求 B.文字精练,条理清楚 C.不断修订,不断完善 D.共同参与,领导审定 E.医嘱必须执行,不许随便提问
答案
单选题
某医制定护理人才培训计划,需要评估的内容不包括
A.市场 B.社会竞争 C.服务对象的需求 D.组织资源 E.环境因素
答案
单选题
某医制定护理人才培训计划时,需要评估的内容不包括
A.市场 B.社会竞争 C.服务对象的需求 D.组织资源 E.环境因素
答案
单选题
某医院制定护理人才培训计划时,需要评估的内容不包括( )
A.市场 B.社会竞争 C.服务对象的需求 D.组织资源 E.领导意愿
答案
单选题
高级养老护理员培训的对象定位是()
A.高级养老护理员 B.中级养老护理员 C.初级养老护理员 D.实习养老护理员
答案
单选题
护理人才类型包括( )。
A.基础护理人才、护理理论专家、高级执业护士 B.理论人才、实践人才、临床护理专家 C.管理人才、教育人才、临床护理专家 D.高级执业护士、临床护理专家、护理理论家 E.临床护理专家、护理理论专家
答案
多选题
养老护理服务主要包括()
A.起床护理 B.饮食护理 C.排泄护理 D.安全保护 E.生理疾病护理
答案
多选题
《“十三五”安徽省老龄事业发展和养老体系建设规划》提到推进人才培训工程,需培训()等。
A.中级管理人员 B.护理师资人员 C.中级社工师 D.养老护理员
答案
单选题
养老护理员的工作内容包括()
A.提供生活照料和心理护理 B.提供生活照料和康复护理 C.提供生活照料和基础护理 D.提供生活照料和基础
答案
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