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偏见是对一个群体及其成员负性的事后判断。
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偏见是对一个群体及其成员负性的事后判断。
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偏见是对一个群体及其成员负性的事后判断。
答案
判断题
偏见是对一个群体及其成员负性的事后判断()
答案
主观题
对一个群体及其成员负性的预前判断的是(? ?)。
答案
单选题
群体对每一个成员的吸引力是().
A.群体凝聚力 B.群体压力 C.群体规范 D.群体舆论
答案
主观题
群体对每一个成员的吸引力,表现为群体成员对群体的忠诚、责任感、成员间的友谊感和志趣等,这称为____。
答案
主观题
群体对每一个成员的吸引力,表现为群体成员对群体的忠诚、责任感、成员间的友谊感和志趣等,这称为()
答案
主观题
群体对每一个成员的吸引力,表现为群体成员对群体的忠诚、责任感、成员间的友谊感和志趣等,这称为{pz_填空}。
答案
单选题
一个就业群体对另一个就业群体的歧视是()。
A.雇主歧视 B.顾客歧视 C.雇员歧视 D.统计性歧视
答案
判断题
群体凝聚力是指群体对每一个成员的吸引力,所以群体凝聚力对课堂管理功能的实现没有影响。
答案
主观题
任何一个负判断都等值于()。
答案
热门试题
典型效应是指对一个范畴或概念的典型成员的判断比对非典型成员的判断()
( )非正式群体由地位基本相同,而且同属一个工种、一个小组或一个等级的群体成员所组成。
作为群体的一个显著标志,就是群体内的成员应具有( )
典型效应是指对一个范畴或概念的典型成员的判断要快于对()的判断
偏见:偏见包含信念和态度两个成分。偏见的信念即关于一个类型中所有人、物或环境的简单化的或未加证实的概括。态度部分是由对于偏见对象的评价性判断构成。综合而言,偏见是以刻板印象的方式对人、物或环境作出的判断。请问下面哪项行为没有偏见发生()
典型效应是指对一个范畴或概念的()的判断要快于对非典型成员的判断
成功团队的团队成员对他们的群体有(),他们把自己属于该群体的身份看作是自我的一个重要方面。
一个群体可能达到的绩效水平在很大程度上取决于群体成员个人给群体带来的( )
群体成员的满意程度与群体作为一个工作单元所达到的成功程度称为()。
在群体中,对群体每一个成员执行力的要求要比个人单独行事的执行力的要求更高。
每一个成员在群体中都办有相应的角色,这包括( )。
群体对其成员的吸引力,以及群体成员之间的相互吸引力两个方面是( )
一个群体力量的大小,不决定于该群体成员数量的多少的财物的多寡,往往取决于群体成员的心理距离和()状况。
统计性歧视模型的一个重要含义是,群体中成员的差别越大,使用群体资料作为甄别手段的代价()
群体风气也就是群体的“个性”,是一个群体有别于另一个群体的特点。()
刻板印象是对某一社会群体的一个概括,认为这个群体中的人都具有某些相同的特征,无视成员之间实际存在的差异()
()是指一个家庭成员对另一个家庭成员所施予的暴力伤害。
当一个群体成员的观点与其他人不同而且不受欢迎时,这个成员要遵从的是()。
先由群体成员对备选方案进行分析讨论,大家充分交换信息,然后在此基础上由群体中的一个成员(通常是群体的领导者)负责最后拍板。这是指哪个择案原则?( )
小群体成员之间相互沟通、共享信息的传播行为,是人际传播的一个重要类型,是()。
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