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人们通过长期实践发现,平衡计分卡仿佛并不是没有任何结构的一个平面模型,在任何的执行工作过程中都会遇到三个层面的问题。把这三个层面分别命名为()。
单选题
人们通过长期实践发现,平衡计分卡仿佛并不是没有任何结构的一个平面模型,在任何的执行工作过程中都会遇到三个层面的问题。把这三个层面分别命名为()。
A. 规划
B. 资源
C. 谋略
D. 规划
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单选题
人们通过长期实践发现,平衡计分卡仿佛并不是没有任何结构的一个平面模型,在任何的执行工作过程中都会遇到三个层面的问题。把这三个层面分别命名为()。
A.规划 B.资源 C.谋略 D.规划
答案
单选题
()不是平衡计分卡系统的视角。
A.及时性 B.生产力 C.效率 D.数量
答案
单选题
以下哪项不是平衡计分卡的分类()
A.顾客 B.投资 C.财务 D.学习和创新
答案
主观题
平衡计分卡
答案
主观题
平衡计分卡
答案
多选题
平衡计分卡中“平衡”包括()
A.外部衡量与内部衡量之前的平衡 B.绩效评价与绩效改进之间的平衡 C.定量衡量和定性衡量之间的平衡 D.短期目标和长期目标之间的平衡 E.期望成果与产生这些成果的动因之间的平衡
答案
多选题
平衡计分卡中“平衡”包括()。
A.外部衡量与内部衡量之间的平衡 B.绩效评价与绩效改进之间的平衡 C.定量衡量和定性衡量之间的平衡 D.短期目标和长期目标之间的平衡 E.期望成果与产生这些成果的动因之间的平衡
答案
多选题
平衡计分卡中“平衡”包括()
A.外部衡量与内部衡量之前的平衡 B.绩效评价与绩效改进之间的平衡 C.定量衡量和定性衡量之间的平衡 D.短期目标和长期目标之间的平衡 E.期望城果与产生这些成果的动因之间的平衡
答案
多选题
平衡计分卡模型之所以“平衡”,是由于在平衡计分卡指标体系构建时注重()
A.短期目标与长期目标的平衡 B.财务指标与非财务指标的平衡 C.结果性指标与动因性指标的平衡 D.企业内部利益与外部利益的平衡
答案
单选题
平衡计分卡将()置于核心地位是平衡计分卡控制的优点之一。
A.短期成果 B.企业的战略 C.长远发展 D.内部经营
答案
热门试题
( )不是平衡计分卡系统顾客视角下关键的成功因素。
平衡计分卡中的“平衡”包括( )。
平衡计分卡中的“平衡”包括( )。
平衡计分卡的特点
什么是平衡计分卡?
平衡计分卡的概念
平衡计分卡中衡量
平衡计分卡反映了()
平衡计分卡是一个层级概念,首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
平衡计分卡是一个层次概念,首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
平衡计分卡的“平衡”体现在()
平衡计分卡实现了()之间的平衡
平衡计分卡的“平衡”的含义包括( )。
平衡计分卡的“平衡”体现在()。
平衡计分卡实现了()之间的平衡。
平衡计分卡的“平衡”体现在()。
平衡计分卡的缺点在于没有兼顾非财务业绩计量。
平衡计分卡的不足有()
平衡计分卡的指标包括( )。
平衡计分卡的作者是()
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