平衡计分卡反映了（）
A. 财务、非财务衡量方法之间的平衡
B. 长期目标与短期目标之间的平衡
C. 外部和内部的平衡
D. 不同利益相关者的平衡
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平衡计分卡反映了（）
A.财务、非财务衡量方法之间的平衡 B.长期目标与短期目标之间的平衡 C.外部和内部的平衡 D.不同利益相关者的平衡
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平衡计分卡实现了（）之间的平衡。
A.宏观衡量和微观衡量 B.外部衡量和内部衡量 C.短期指标和长期指标 D.总体控制与员工发展 E.期望的成果和产生这些成果的动因
答案
平衡计分卡实现了（）之间的平衡
A.宏观衡量和微观衡量 B.外部衡量和内部衡量 C.短期目标和长期目标 D.总体控制与员工发展 E.期望的成果和产生这些成果的动因
答案
平衡计分卡实现了以下几方面的平衡（）
A.短期目标和中长期目标 B.内部与外部 C.财务与非财务 D.结果与驱动
答案
平衡计分卡
答案
平衡计分卡
答案
平衡计分卡方法关注了以下领域，除了（）。
A.财务 B.顾客 C.内部过程 D.公司治理
答案
平衡计分卡法设置了（）几个绩效指标。
A.财务层面 B.顾客层面 C.内部流程层面 D.学习与成长
答案
某物流公司根据所实施的战略制定了平衡计分卡。下列各项中,属于平衡计分卡优点的有()。
A.不但适用于业务部门,同样也适用于后勤支持部门 B.可以通过平衡计分卡明确学习与创新的重要性 C.有助于物流公司通过设定适当的指标来改善客户服务,以提高客户满意度 D.有助于公司战略目标的制定
答案
(2015年11月)平衡计分卡实现了（）之间的平衡。
A.宏观衡量和微观衡量 B.外部衡量和内部衡量 C.短期目标和长期目标 D.总体控制与员工发展 E.期望的成果和产生这些成果的动因
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平衡计分卡中“平衡”包括（）。
平衡计分卡中“平衡”包括（）
平衡计分卡中“平衡”包括（）
平衡计分卡模型之所以“平衡”,是由于在平衡计分卡指标体系构建时注重（）
平衡计分卡将（）置于核心地位是平衡计分卡控制的优点之一。
平衡计分卡的特点
平衡计分卡的概念
什么是平衡计分卡？
平衡计分卡中衡量
平衡计分卡中的“平衡”包括（ ）。
平衡计分卡中的“平衡”包括( )。
平衡计分卡的“平衡”的含义包括（ ）。
平衡计分卡的“平衡”体现在（）。
平衡计分卡的“平衡”体现在（）
平衡计分卡的“平衡”体现在（）。
以下哪项提供了对平衡计分卡的最好的解释（）
平衡计分卡的设计体现了以（ ）为核心的思想。
平衡计分卡是一个层级概念，首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
平衡计分卡是一个层次概念，首先要制定的是（ ）级的平衡计分卡。
平衡计分卡的不足有（）
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