环境指标是指组织依据其环境方针规定自己所要实现的总体环境目的，如可行应予以量化。

组织根据自身的特点和实际情况，制定、实施、实现、评审和保持职业健康安全方针和环境方针，并为之（ ）。 （）是指企业通过经营要实现的经济、社会、环境等效益的指标体系 职业健康安全与环境管理包括制定、实施、实现、评审和保持职业健康安全方针与环境方针所需的( )。 环境审核是组织实现环境目标的唯一途径（） 相关方是指关注组织的环境绩效或受其环境绩效影响的团体或个人。 环境管理体系是通过相关的管理要素组成具有（）、自我调节、自我完善的运行机制来实现组织的方针、目标和指标的需求。 环境管理体系是通过相关的管理要素组成具有（）、自我调节、自我完善的运行机制来实现组织的方针、目标和指标的需求 组织的内环境系统是指()环境。 测量环境主要指标是指（） 战略管理过程中，企业依据其使命和外部环境，确定企业的战略目标，谋划实现战略目标的方针和策略。 战略管理过程中，企业依据其使命和外部环境，确定企业的战略目标，谋划实现战略目标的方针和策略（） 组织根据自身的特点和实际情况,制定、实施、实现、评审和保持职业健康安全方针和环境方针,并为之(   )。 （）是指企业为了实现定价目标，在特定的经营环境下采取的定价方针和价格竞争方式 组织环境就是指组织所处的外部环境 依据ISO14001:2015标准,在策划如何实现环境目标时,组织应确定( ) 具体环境是与实现组织目标直接相关的那部分环境，包括（） 组织的大环境是指（） 依据组织环境的复杂程度和变化程度，可将组织环境划分为() 公司管理方针包括质量方针、环境方针、职业健康安全方针，其中环境方针指的是（）、（）、（）、（）、（）、（） 公司管理方针包括质量方针、环境方针、职业健康安全方针，其中环境方针指的是（）、（）、（）、（）、（）、（）