当前人才工作面临的最大形势是参与（）人才竞争。

节能工作面临的严峻的形势是（）。 人才工作的核心是（），最大程度地发挥人才的作用。 如何全面认识纠风工作面临的形势？ 健全人才流动配置机制。坚持人才效能最大化与人才价值最大化的有效统一，突破体制性障碍，创新专业技术人才流动机制。就要建立（）的人才流动配置机制。 当前我国节能工作面临的形式是（）。 试述纳税服务工作面临的新形势。 我国保密工作面临的内部形势包括（）。 我国保密工作面临的外部形势包括（）。 目前我国节能工作面临的形势包括（） 新时代gongan保密工作面临的形势包括（） 专技天下: 从全国面上看当前人才优先发展战略布局基本确立，分别是（ ）。 就企业的生存和竞争来说，无论是企业间竞争，还是人才的争夺，实质都是人才之间的竞争，不断学习已成为工作的必需。 当前人们面临的心理挑战是改变与发展。 当前，公司面临的内外部形势正在发生深刻变化，信息通信市场从“要素”竞争向“能力”竞争加速转变（） 简述当前我国社区社会工作面临的挑战。 随着人才发展体制机制改革的红利释放，我国具有国际竞争力的人才制度优势正加速形成，如何成为了当前重要的课题（） 当前世界范围内综合国力竞争的焦点集中在科技,教育和人才 市场的竞争首先是人才的竞争。() 企业之间的竞争归根结底是人才的竞争，谁能培养和吸引更多高素质人才，谁就能在竞争中占据优势（） 对于吸引人才，地方政府最应该做的，是营造一个适合人才流动、有利人才成长的环境与空间，而不是直接参与、甚至（）企业的人才录用过程。其实，自由、公平的竞争本身就是对人才最好的回报，足够的成长空间才是（）吸引人才、留住人才的沃土。填入括号部分最恰当的一项是（）