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李经理向合作伙伴索要宴请,还把自己的团队都带上了。后来公司调查了解情况时,队员为了保护经理,私下统一口径说是李经理付得款,并统一细节。后来,公司通过多方查证了解到真实情况,李经理和他整个团队都受到了处罚。案例中李经理的团队变现出的包庇行为不是我们倡导的文化,明显与下列那条文化相悖()
单选题
李经理向合作伙伴索要宴请,还把自己的团队都带上了。后来公司调查了解情况时,队员为了保护经理,私下统一口径说是李经理付得款,并统一细节。后来,公司通过多方查证了解到真实情况,李经理和他整个团队都受到了处罚。案例中李经理的团队变现出的包庇行为不是我们倡导的文化,明显与下列那条文化相悖()
A. 客户第一
B. 使命必达
C. 肝胆相照
D. 激情快乐
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单选题
李经理向合作伙伴索要宴请,还把自己的团队都带上了。后来公司调查了解情况时,队员为了保护经理,私下统一口径说是李经理付得款,并统一细节。后来,公司通过多方查证了解到真实情况,李经理和他整个团队都受到了处罚。案例中李经理的团队变现出的包庇行为不是我们倡导的文化,明显与下列那条文化相悖()
A.客户第一 B.使命必达 C.肝胆相照 D.激情快乐
答案
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对于长期合作需求而言,合作伙伴应选择()
对于长期合作需求而言,合作伙伴应选择( )。
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