《案件责任追究管理办法》中,案件责任追究方式的纪律处分由轻到重依次包括()
A. 通报批评、警告、记过、记大过、撤职、降级(职)、留用察看、解除劳动合同
B. 通报批评、警告、记过、撤职、记大过、降级(职)、留用察看、解除劳动合同
C. 通报批评、警告、记过、记大过、降级(职)、撤职、留用察看、解除劳动合同
D. 警告、通报批评、记过、记大过、降级(职)、撤职、留用察看、解除劳动合同
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