单选题

肖红是一名应届毕业大学生,毕业后与一家高科技电子公司签订了为期2年的劳动合同,入职后公司对肖红进行了一个月的专业技术培训,支付了培训费12000元,公司与肖红约定服务期为3年。2年后,肖红以劳动合同期满为由离开了公司,公司要求其支付违约金。下列各项中,符合规定的是()。

A. 2年的合同期满,肖红可以离开公司,不用支付违约金
B. 肖红违反服务期约定的,应向本单位支付违约金8000元
C. 肖红违反服务期约定的,应向本单位支付违约金12000元
D. 肖红可以离开公司,应支付4000元违约金

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单选题
肖红是一名应届毕业大学生,毕业后与一家高科技电子公司签订了为期2年的劳动合同,入职后公司对肖红进行了一个月的专业技术培训,支付了培训费12000元,公司与肖红约定服务期为3年。2年后,肖红以劳动合同期满为由离开了公司,公司要求其支付违约金。下列各项中,符合规定的是()。
A.2年的合同期满,肖红可以离开公司,不用支付违约金 B.肖红违反服务期约定的,应向本单位支付违约金8000元 C.肖红违反服务期约定的,应向本单位支付违约金12000元 D.肖红可以离开公司,应支付4000元违约金
答案
单选题
小张是一名应届毕业大学生,毕业后与一家高科技电子公司签订了为期2年的劳动合同,入职后公司对小张进行了一个月的专业技术培训,支付了培训费12000元,公司与小张约定服务期为3年。2年后,小张以劳动合同期满为由离开了公司,公司要求其支付违约金。下列各项中,符合规定的是( )。
A.2年的合同期满,小张可以离开公司,不用支付违约金 B.小张违反服务期约定,应向本单位支付违约金8000元 C.小张违反服务期约定,应向本单位支付违约金12000元 D.小张违反服务期约定,应向本单位支付4000元违约金
答案
单选题
小张是一名应届毕业大学生,毕业后与一家高科技电子公司签订了为期2年的劳动合同,入职后公司对小张进行了一个月的专业技术培训,支付了培训费12 000元,公司与小张约定服务期为3年。2年后,小张以劳动合同期满为由离开了公司,公司要求其支付违约金。下列各项中,符合规定的是( )。
A.2年的合同期满,小张可以离开公司,不用支付违约金 B.小张违反服务期约定的,应向本单位支付违约金8 000元 C.小张违反服务期约定的,应向本单位支付违约金12 000元 D.小张可以离开公司,应支付4 000元违约金
答案
单选题
小张是一名应届毕业大学生,毕业后与一家高科技电子公司签订了为期2年的劳动合同,入职后公司对小张进行了一个月的专业技术培训,支付了培训费12000元,公司与小张约定服务期为3年。2年后,小张以劳动合同期满为由离开了公司,公司要求其支付违约金。下列各项中,符合规定的是()。
A.2年的合同期满,小张可以离开公司,不用支付违约金 B.小张不能离开公司,还有1年服务期 C.小张可以离开公司,应支付12000元违约金 D.小张可以离开公司,应支付4000元违约金
答案
单选题
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A.2 年的合同期满, 欧阳可以离开公司, 不用支付违约金 B.欧阳违反服务期约定的, 应向本单位支付违约金 8 000 元 C.欧阳违反服务期约定的, 应向本单位支付违约金 15 000 元 D.欧阳可以离开公司, 应支付5000 元违约金
答案
主观题
小张是一名应届毕业大学生,毕业后与一家高科技电子公司签订了为期2年的劳动合同,入职后公司对小张进行了一个月的专业技术培训,支付了培训费12000元,公司与小张约定服务期为3年,服务期从培训开始之日计算。2年后,小张以劳动合同期满为由离开了公司,公司要求其支付违约金。下列各项中,符合规定的是
答案
单选题
小张是一名应届毕业大学生,毕业后与一家高科技电子公司签订了为期2年的劳动合同,入职后公司对小张进行了一个月的专业技术培训,支付了培训费12 000元,公司与小张约定服务期为3年,服务期从培训开始之日计算。2年后,小张以劳动合同期满为由离开了公司,公司要求其支付违约金。下列各项中,符合规定的是()
A.2年的合同期满,小张可以离开公司,不用支付违约金 B.小张违反服务期约定的,应向本单位支付违约金8 000元 C.小张违反服务期约定的,应向本单位支付违约金12 000元 D.小张可以离开公司,应支付4 000元违约金
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