单选题

工作时同事间难免会有争执与磨擦,当同事愤怒时,下列做法中合理的是()

A. 不要以愤怒回报,但也不用妥协
B. 对你自己的意见要坚持,并表明你希望先冷静下来,再讨论问题所在
C. 如果他后悔自己的一时失态,立即表示你毫不介意
D. 以上说法都正确

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单选题
工作时同事间难免会有争执与磨擦,当同事愤怒时,下列做法中合理的是()
A.不要以愤怒回报,但也不用妥协 B.对你自己的意见要坚持,并表明你希望先冷静下来,再讨论问题所在 C.如果他后悔自己的一时失态,立即表示你毫不介意 D.以上说法都正确
答案
判断题
当与领导或同事谈工作时,电话响起,可以接听。
答案
单选题
同事间建立信赖关系,合宜的做法是(  )。
A.要敢于当面批评同事的不当言行 B.同事间相互认同 C.恩威并用,以威信促信赖 D.敢于两肋插刀,赴汤蹈火
答案
单选题
同事间建立信赖关系,合宜的做法是( )
A.要敢于批评,以使其不断改正错误言行 B.每个人都应该形成自己的朋友圈,以获得归属感 C.同事间可以进行辩论,但不要留下后遗症 D.遇到事情独立思考,尽量减少商量
答案
单选题
与同事的日常沟通时,正确做法是()
A.多谈私事 B.争强好胜 C.当众炫耀 D.不随便纠正或补充
答案
单选题
当遇到监管部门上门检查时,职场同事下列做法错误的是()
A.停止正在进行的会议,参会人员安静的走回自己的工位 B.停止正在进行的培训,参训员工安静的走回自己的工位 C.大声讨论工作,尽量做到不让监管检查影响正常的工作 D.监管检察人员进入接待室后,员工有序离开职场,不要引起监管检查人员的注意
答案
单选题
当听到几位同事在谈论小李的隐私时,你认为下列哪种做法更合适()
A.与他们一道谈论 B.劝同事不要再谈 C.悄悄告诉小李 D.立即走开
答案
多选题
当你和同事发生争执,却没有结果时()
A.你借酒浇愁,想把这件不快的事忘掉 B.请教律师如何与同事打官司 C.外出散步或消遣,以平息心中的愤怒
答案
单选题
如果在同事工作情绪低下时,适当的给予赞美,会有哪些后果()
A.避免和同事之间因竞争而产生的矛盾 B.改变同事对自己的看法 C.让同事倍受感激 D.ABC都有可能
答案
单选题
进入职场与同事相处,下列做法不恰当的是()
A.学会尊重同事 B.讲求协作精神 C.体谅难处 D.出现误会后等待对方沟通
答案
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