关于胜任特征的冰山模型的表述,正确的是( )。
A. 表层的知识和技能相对易于改进和发展
B. 自我概念无法通过培训改善
C. 冰山的表层内容最有选拔和测试的价值
D. 动机和特质处于冰山的中层
E. 在人员甄选系统的设计过程中,应重点考察冰山下的内容
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关于胜任特征的冰山模型的表述,正确的是（）
A.表层的知识和技能相对易于改进和发展 B.自我概念无法通过培训改善 C.冰山的表层内容最有选拔和测试的价值 D.动机和特质处于冰山的中层 E.在人员甄选系统的设计过程中,应重点考察冰山下的内容
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关于胜任特征的冰山模型的表述,正确的是( )。
A.表层的知识和技能相对易于改进和发展 B.自我概念无法通过培训改善 C.冰山的表层内容最有选拔和测试的价值 D.动机和特质处于冰山的中层 E.在人员甄选系统的设计过程中,应重点考察冰山下的内容
答案
关于胜任特征冰山模型的陈述,正确的是( )。
A.表层的知识和技能相对易于改进和发展 B.自我概念无法通过培训改善 C.冰山的表层内容最有选拔和测试的价值 D.动机和特质处于冰山的中层 E.在设计选拔录用系统时,应重点考察冰山下的内容
答案
关于胜任特征模型，冰山水上的部分是（）。
A.人格特质 B.动机/需要 C.社会角色 D.知识
答案
关于胜任特征模型，冰山水上的部分是()。
A.人格特质 B.动机/需要 C.社会角色 D.知识、技能
答案
关于胜任特征模型中，水下冰山部分不包括().
A.知识和技能 B.动机／需要 C.自我概念 D.人格特质
答案
关于胜任特征模型,水上冰山部分有( )。
A.知识 B.技能 C.人格特质 D.自我概念 E.动机/需要
答案
关于胜任特征模型,属于水下冰山的部分有( )。
A.社会角色 B.自我概念 C.人格特质 D.技能 E.动机/需要
答案
关于胜任特征模型，不属于冰山水下的部分是()。
A.社会角色 B.自我概念 C.知识技能 D.动机需要
答案
对“基于胜任特征模型而确立的绩效考核指标”表述，不正确是（）
A.主要着眼于员工能力素质的提高 B.作为员工职业生涯发展的方向和目标 C.能够区分工作绩效的优秀与一般 D.能够作为NNI指标
答案
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胜任特征冰山模型的自我概念包括（）。
胜任特征的冰山模型中，表象知识包括（ ）。
胜任特征的冰山模型中深藏内涵包括（ ）。
属于胜任特征冰山模型的不可见潜能部分（）
胜任特征的冰山模型可见表象内容包括（）。
胜任特征的冰山模型可见表象知识包括（ ）。
()属于胜任特征冰山模型的可见表象部分。
胜任特征冰山模型中的自我概念包括（）。
在胜任特征冰山模型中，基本、专业和相关属于（ ）。
在胜任特征冰山模型中，属于深藏内涵的是（ ）。
关于胜任特征结构冰山图的说法，正确的是()。
关于胜任特征冰山结构的说法，正确的是()。
关于胜任特征冰山结构的说法，正确的是（ ）。
在胜任特征冰山模型中，将事情做好的能力属于（）。
在胜任特征冰山模型中，属于可见表象的是（）。
在胜任特征冰山模型中，属于可见表象的有( )。
胜任力的洋葱模型本质内容与冰山模型相似，但是此模型对胜任力的表述更突出其（）。
下列关于胜任特征冰山结构的说法，正确的是（）。
以下哪个选项属于胜任力冰山模型中的表象的特征？（）
在胜任特征冰山模型中，属于可见表象的有（）o
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