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变更工作负责人时应告知哪些人员
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变更工作负责人时应告知哪些人员
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在工作中变更工作负责人时应履行哪些手续?
答案
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变更或工作负责人时,应履行变更手续
答案
单选题
需要变更工作负责人时,应经()同意
A.工作许可人 B.工作负责人 C.工作票签发人 D.值班负责人
答案
单选题
需要变更工作负责人时,应经同意()
A.工作许可人 B.工作负责人 C.工作票签发人 D.值长
答案
主观题
工作负责人由哪些人员担任?
答案
单选题
变更工作班成员或工作负责人时,应履行()
A.终结手续 B.间断手续 C.许可手续 D.变更手续
答案
单选题
需要变更工作负责人时,应由()
A.工作票签发人将变动情况记录在工作票上 B.工作许可人将变动情况记录在工作票上 C.工作许可人将变动情况记录在值班记录簿上 D.工作负责人将变动情况记录在工作票上
答案
单选题
工作票变更工作班成员或工作负责人时,应履行()。
A.延期手续 B.变更手续 C.确认手续 D.许可手续
答案
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若工作负责人需要长期离开工作的现场时,应由原工作票签发人变更工作负责人,履行变更手续,并告知及。原工作负责人和现工作负责人应做好交接工作()
若工作负责人需要长时间离开现场,应由变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体工作人员()
若需要变更工作负责人时,应将变更情况通知工作许可人,并在工作票“工作负责人变更”栏内填写原工作负责人离开和变更后新工作负责人姓名、变更时间,工作票签发人、工作许可人签名确认()
工作班分组时,工作负责人兼任小组工作负责人时,应重复填写工作负责人姓名()
工作期间,若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应由()变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。
工作期间,若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应由( )变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。
需要变更工作负责人时,应由()同意并通知()。
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时,应由原工作票签发人变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体工作人员。原、现工作负责人应做好必要的交接。
单选103、工作期间,若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应由变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接()
单选102、工作期间,若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应由变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接()
工作负责人可由哪些人担任()。
工作负责人可由哪些人担任()
工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班成员。原工作负责人返回工作现场时,也应履行同样的交接手续。若工作负责人需要长期离开工作的现场时,应由变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体工作人员及工作许可人。原工作负责人和现工作负责人应做好交接工作()
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时,应由原工作票()人变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体工作人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。
非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应()
工作期间,若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应由变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接《变电安规》6.5.4()
JL06GG001379变更工作班成员或工作负责人时,应履行()
工作期间,若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知。原工作负责人返回工作现场时,也应履行同样的交接手续。若工作负责人需要长期离开工作的现场时,应由变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体工作人员及。原工作负责人和现工作负责人应做好交接工作()
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时,应由()变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体作业人员及工作许可人。
若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应由原变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体作业人员及工作许可人()
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