《培训管理制度》规定，每年10月安健环管理部应对本年度公司安全教育培训情况进行全面总结，并列入年度安全生产工作总结

《重大危险源管理制度》规定，安健环管理部职责包括（） 《外包工程和劳务派遣工安全管理制度》规定，每年12月31日前，安健环管理部应将本年度外包工程项目和劳务派遣工安全管理情况汇入年度安全生产总结中上报国投电力 《外包工程和劳务派遣工安全管理制度》规定，每年12月31日前，安健环管理部应将本年度外包工程项目和劳务派遣工安全管理情况汇入年度安全生产总结中上报国投电力（） 《安全生产应急管理制度》规定，安健环管理部应对外委单位的应急工作进行监督、检查 《安全生产应急管理制度》规定，安健环管理部应对外委单位的应急工作进行监督、检查（） 《安全生产监督检查管理制度》规定，安健环管理部的职责包括（）。 《安全生产监督检查管理制度》规定，安健环管理部的职责包括（） 《培训管理制度》规定，安健环管理部应每月对各部门安全教育培训工作进行监督检查。 《培训管理制度》规定，安健环管理部应每月对各部门安全教育培训工作进行监督检查（） 《重大危险源管理制度》规定，安健环管理部应在每年1月15日前将（）通过信息平台报送国投电力 《安全生产责任管理制度》规定，安健环管理部的安全职责包括组织制订公司安全生产、（）等管理制度，并监督落实 本年度制定的VI体现管理制度的监督管理范围（） 《劳动防护用品及特种防护用品管理制度》规定，安健环管理部职责包括（）。 《劳动防护用品及特种防护用品管理制度》规定，安健环管理部职责包括（） 《安健环监察管理制度》中安全生产管理部门的安健环监察岗位应满足（）。 《会议管理制度》规定，每月（）前安健环管理部应组织召开织召开月度安全生产分析会 《会议管理制度》规定，安健环管理部应在会议后（）内完成会议纪耍，并经总经理审核发布 《职业健康监护管理制度》规定，每半年安健环管理部应根据公司实际情况制定《年度职业健康监护方案》，明确体检对象、体检项目 《职业健康监护管理制度》规定，每半年安健环管理部应根据公司实际情况制定《年度职业健康监护方案》，明确体检对象、体检项目（） 《反违章管理制度》规定，安健环管理部应根据违章发展态势及公司风险变化情况，每年对《典型违章目录》进行一次修订（）