单选题

违纪处理中的口头警告多久有效()

A. 1个月
B. 3个月
C. 6个月
D. 12个月

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单选题
违纪处理中的口头警告多久有效()
A.1个月 B.3个月 C.6个月 D.12个月
答案
单选题
工作中发生意外而不及时通知相关部门的,按《违纪处理办法》规定,经查证属实,可以给予违纪员工口头警告处分()
A.正确 B.错误
答案
多选题
以下哪些过失将处以口头警告处理?()
A.仪容 B.当班时间睡觉或脱岗 C.私自搭乘观光电梯 D.无故不参加酒店重要集体活动
答案
单选题
根据奖惩作业规定,书面警告处分一次,处分有效期多久()
A.3个月 B.6个月 C.9个月 D.12个月
答案
判断题
事故发生后,隐瞒不报的,应做口头警告处理()
答案
单选题
一个年度内,口头警告满()次,或者书面警告满()次者,视为一级违纪,属于严重违反公司的规章制度,予以解除劳动关系
A.五、四 B.四、三 C.三、二 D.三、三
答案
多选题
对行为人进行口头警告,口头警告内容必须包括以下内容:()
A.必须停止扰乱客舱秩序的行为; B.扰乱行为的性质及其触犯的法律法规 C.产生的法律后果及需要承担的责任; D.向行为人提出遵守秩序的要求; E.否则将采取强制措施
答案
判断题
《员工违规违纪处理规定》中受到警告处分的人员,受处分当年绩效考核可以为优秀、良好等级()
答案
判断题
《员工违规违纪处理规定》中受到警告处分的人员,受处分当年绩效考核可以为优秀、良好等级()
答案
判断题
警告就是简单、随便的口头批评()
答案
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