登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
财会类
>
注册会计师(CPA)
>
会计
>
计算长江公司2016年应纳税所得额和应交所得税。
主观题
计算长江公司2016年应纳税所得额和应交所得税。
查看答案
该试题由用户566****84提供
查看答案人数:1
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户566****84提供
查看答案人数:2
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
计算长江公司2016年应纳税所得额和应交所得税。
答案
主观题
计算甲公司2016年应纳税所得额和应交所得税;
答案
主观题
计算甲公司2007年应纳税所得额、应交所得税、递延所得税和所得税费用。
答案
主观题
根据上述资料,计算甲公司2016年应纳税所得额和应交所得税金额。
答案
主观题
根据资料(3)计算应纳税所得额和应交所得税,编制有关所得税的会计分录。
答案
单选题
企业应纳所得税的税额根据应纳税所得额计算,应纳税所得额是指()。
答案
单选题
企业应纳所得税的税额根据立纳税所得额计算。应纳税所得额是指()。
A.企业年度收入总额减去准予扣除项目后的余额 B.企业年度收入总额减去成本、费用、税金后的余额 C.企业会计据会计原则计算出的利润总额 D.企业会计计算的会计利润
答案
主观题
计算业务(1)应调整的应纳税所得额;计算业务(2)应调整的应纳税所得额;计算业务(3)应调整的应纳税所得额;计算业务(4)应调整的应纳税所得额;计算业务(5)应调整的应纳税所得额;计算该企业2015年应纳的企业所得税。
答案
主观题
分项确认计量长江公司2x15年上述资产、负债的账面价值和计税基础及其产生的暂时性差异。计算长江公司2x15年应纳税所得额和应交所得税。计算长江公司2x15年应确认的递延所得税资产、递延所得税负债的发生额,递延所得税费用和所得税费用。计算长江公司2x15年12月31日递延所得税资产余额和递延所得税负债余额。编制长江公司2x15年确认应交所得税、递延所得税和所得税费用相关的会计分录。
答案
判断题
根据纳税影响会计法, 企业 应按会计利润计算所得税费用,并按应纳税所得额计算应交所得税。( )
答案
热门试题
应纳税所得额是在企业税前会计利润(即利润总额)的基础上调整确定的。应交所得税=应纳税所得额×所得税税率。( )
利润表中当期所得税部分是根据应纳税所得额与适用所得税税率计算确认的当期应交所得税。( )
企业在计算企业所得税应纳税所得额时,应计入应纳税所得额的收入有()。
企业在计算企业所得税应纳税所得额时,应计入应纳税所得额的收入有( )。
企业所得税的应纳税所得额如何计算?
(2016年)下列各项支出,允许在计算企业所得税应纳税所得额时扣除的是( )。
在计算企业所得税的应纳税所得额时,不应计入应纳税所得额收入的是()
甲公司2021年度企业所得税应纳税所得额是()。
企业应纳所得税的税额根据应纳所得额计算。应纳所得额是指( )。
在计算企业所得税应纳税所得额时,()不得扣除。
稿酬所得减按70%计算个人所得税应纳税所得额。()
在计算企业所得税应纳税所得额时,下列项目中,不得从应纳税所得额中扣除的有()
瑞丽公司计算2012年企业所得税应纳税所得额时,属于不征税收入的有:
计算该公司2009年应纳税所得额;
企业在确定当期所得税时,应当在会计利润的基础上,按照适用税收法规的要求进行调整,计算出当期应纳税所得额,按照应纳税所得额与当期适用的所得税税率计算确定当期应交所得税。( )
某内资企业年应纳税所得额为100000元,则应纳所得税为( )。
计算甲公司2019年度企业所得税应纳税所得额的下列算式中,正确的是()。
企业计算企业所得税应纳税所得额不得扣除的项目是()
企业所得税中应纳税所得额的计算应遵循的原则()
在计算企业所得税应纳税所得额时,准予扣除的有
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP