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通常吧利用某种职权打击报复,置人与困境的行为称为给人()。
主观题
通常吧利用某种职权打击报复,置人与困境的行为称为给人()。
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主观题
通常吧利用某种职权打击报复,置人与困境的行为称为给人()。
答案
多选题
不得()或(),不得利用干部所犯错误泄私愤、打击报复
A.混淆干部所犯错误性质 B.不分错误事实 C.夸大错误程度 D.混淆干部所犯错误情节
答案
主观题
打击报复信访人的,怎么处理?
答案
主观题
从业人员不得利用()等工作便利进行敲诈勒索、打击报复等活动。
答案
单选题
打击报复信访人,构成犯罪的,( )。
A.依法给予行政处分 B.依法追究刑事责任 C.依法给予纪律处分 D.依法追究民事责任
答案
单选题
打击报复信访人,构成犯罪的,()。
A.依法追究刑事责任 B.依法给予行政处分 C.依法给予纪律处分 D.依法追究民事责任
答案
多选题
打击报复稽查人员给予怎样的处罚?()
A.党政绩处分 B.处罚500—1000元 C.处罚100元 D.造成伤害的由责任者承担一切费用
答案
单选题
“任人唯亲、拉帮结派、培植私人势力或利用职权打击报复等行为的,一经查实,直接责任人予以开除”,属于()管理底线
A.业绩考核 B.人事管理 C.合同管理 D.经营管理
答案
主观题
打击报复信访人的应当如何处理?
答案
单选题
打击报复信访人,构成犯罪的,应当()
A.依法追究刑事责任 B.依法给予行政处分 C.依法给予纪律处分
答案
热门试题
打击报复信访人的应当如何处理
打击报复信访人,尚不构成犯罪的,依法( )。
对检举人打击报复的违法行为,应()处罚。
对受到打击报复的会计人员,应当恢复其( )。
受打击报复的会计人员的补救措施()
根据《会计法》规定,对受到打击报复的会计人员应采取的补救措施通常有()
对报案人、控告人、举报人、证人打击报复的,应当从重或者加重处罚
下列行为中,属于打击报复统计人员的行为的有( )。
对()及其他人员打击报复的,从重或者加重处分。
《信访条例》规定,任何组织和个人不得打击报复信访人。
严禁造谣诽谤、不实举报、打击报复。表现形式为()
打击报复举报违章指挥的行为属于特别严重三违()
对受打击报复的会计人员的补救措施()
情节恶劣的,构成打击报复会计人员罪。根据《刑法》规定,对犯打击报复会计人员罪的,处()以下有期徒刑或者拘役
违法行为人对报案人、控告人、举报人、证人等打击报复的,()。
利用职权,打击报复或者刁难给自己提过批评意见的同志或者检举、控告(申诉)人,扣压、销毁检举、控告(申诉)材料,或者向被检举、控告人透露检举、控告情况,情节较轻的,应给予批评教育()
要保护(),对上述人员进行诬告陷害、打击报复的,应予追究。
对受打击报复的会计人员的补救措施有( )
对受打击报复的会计人员的补救措施有()
党员对批评人、检举人、控告人、证人及其他人员打击报复的,怎么处分?
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