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(2016年真题)对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为应付职工薪酬。( )
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(2016年真题)对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为应付职工薪酬。( )
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(2016年真题)对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为应付职工薪酬。( )
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判断题
(2017 年、2016 年真题)资产负债表日企业按工资总额的一定比例计提的基本养老保险属于设定提存计划,应确认为应付职工薪酬。( )
答案
多选题
对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而向单独主体缴纳的提存金计入()。
A.应付职工薪酬 B.当期损益 C.相关资产成本 D.其他应付款
答案
单选题
对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为()。
A.销售费用 B.应付职工薪酬 C.生产成本 D.管理费用
答案
单选题
对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为( )。
A..预计负债 B..应付职工薪酬 C..生产成本 D..管理费用
答案
判断题
企业应当将离职后福利计划分类为设定提存计划和设定受益计划。()
答案
判断题
企业应当将离职后福利计划分类为设定提存计划和设定受益计划。()
A.对 B.错
答案
判断题
对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为应付职工薪酬()
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判断题
对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向多带带主体缴存的提存金,确认为应付职工薪酬
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判断题
对于设定提存计划,企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为应付职工薪酬,并计入当期损益或相关资产成本。( )
答案
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