假设某医院生产车间甲药品生产工时为56000小时，乙药品生产工时为32000小时，本月发生间接费用36080元。其中6000元为累计折旧，10000元为应负担的工资，其余是以银行存款直接支付的间接费，假设按照生产工时进行分配，则甲药品应分配的间接费用为（）元

某企业2019年12月份应付职工薪酬情况如下：基本生产车间生产工人薪酬150000元，车间管理人员薪酬30000元，供电车间工人薪酬40000元，企业行政管理人员薪酬28000元。生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4000小时，乙产品生产工时16000小时。12月份甲产品应直接分配的职工薪酬为( )元。 某企业生产甲、乙两种产品，耗用直接原材料15万元，车间管理人员薪酬3万元，车间设备计提折旧9万元，各项生产费用按照工时在甲、乙之间分配，甲、乙耗费工时分别为100小时、50小时，则甲产品应分配的生产费用为()万元。 某企业生产甲、乙两种产品，耗用直接原材料18万元，车间管理人员薪酬7万元，车间设备计提折旧9万元．各项生产费用按照工时在甲、乙之间分配，甲、乙耗费工时分别为210小时、190小时，则甲产品应分配的生产费用为（）万元。 某生产车间生产甲和B两种产品，该车间共发生制造费用60000元，生产甲产品生产工人工时为3000小时，生产B产品生产工人工时为2000小时。若按生产工人工时比例分配制造费用，甲和B两种产品应负担的制造费用分别为（ ）元。 某生产车间生产甲和B两种产品，该车间共发生制造费用60000元，生产甲产品生产工人工时为3000小时，生产B产品生产工人工时为2000小时。若按生产工人工时比例分配制造费用，甲和B两种产品应负担的制造费用分别为（）元 某服装加工厂需生产1600件上衣，所有上衣如果由甲、乙、丙车间合作生产，完成任务时甲车间生产了480件；如果由甲、乙车间合作生产，完成任务时甲车间生产了960件；如果由甲、丙车间合作生产，完成任务时丙车间生产了（）件。 某企业本月生产甲产品耗用机器工时120小时，生产乙产品耗用机器工时180小时。本月发生车间机器设备折旧费30 000元，车间管理人员工资30 000元，产品生产人员工资300 000元。该企业按机器工时比例分配制造费用。假设不考虑其他因素。本月甲产品应分配的制造费用为（）元。 某企业本月生产甲产品耗用机器工时120小时，生产乙产品耗用机器试工时180小时。本月发生车间机器设备折旧费30000元，车间管理人员工资30000元，产品生产人员工资300000元。该企业按机器工时比例分配制造费用。假设不考虑其他因素。本月甲产品应分配的制造费用为( )元。 某企业的燃料按工时定额分配，本月燃料费为8000元，甲产品生产工时为300小时，乙产品的生产工时为500小时，其中甲产品应分配的燃料费为（）元。 某医院生产车间领用某种库存试剂2106千克，单价20元，费用合计42120元，生产甲药品400件，乙药品300件。假设按照消耗定额来进行分配，甲药品消耗定额1.2千克，乙药品消耗定额1.1千克。则医药品应分配的试剂费用是（）元。 某医院生产车间领用某种库存试剂2106千克，单价20元，费用合计42120元，生产甲药品400件，乙药品300件。假设按照消耗定额来进行分配，甲药品消耗定额1.2千克，乙药品消耗定额1.1千克。则医药品应分配的试剂费用是（）元 某企业 2020 年 12 月份应付职工薪酬情况如下：基本生产车间生产工人薪酬 150000元，车间管理人员薪酬 30000 元，供电车间工人薪酬 40000 元，企业行政管理人员薪酬 28000 元。生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时 4000 小时，乙产品生产工时 16000 小时。12 月份直接分配计入甲产品生产成本的职工薪酬为（）元 某企业 2020 年 12 月份应付职工薪酬情况如下：基本生产车间生产工人薪酬 150000元，车间管理人员薪酬 30000 元，供电车间工人薪酬 40000 元，企业行政管理人员薪酬 28000 元。生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时 4000 小时，乙产品生产工时 16000 小时。12 月份直接分配计入甲产品生产成本的职工薪酬为（ ）元。 某企业生产甲、乙两种产品，20×9年12月共发生生产工人工资70000元,，福利费10000元。上述人工费按生产工时比例在甲、乙产品间分配，其中甲产品的生产工时为1200小时，乙产品的生产工时为800小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为（）元 某企业生产甲、乙两种产品,2020年12月共发生生产工人工资70000元,福利费10000元。上述人工费按生产工时比例在甲、乙产品间分配,其中甲产品的生产工时为1200小时,乙产品的生产工时为800小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为( )元。 　　 某企业生产甲、乙两种产品，2014年12月共发生生产工人工资70000元，福利费10000元。上述工人费按生产工时比例在甲、乙产品间分配，其中甲产品的生产工时为1200小时，乙产品的生产工时为800小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为（）元 某企业生产甲、乙两种产品，12月份共发生生产工人工资70000元，福利费10000元。上述人工费按生产工时比例在甲、乙产品间分配，其中甲产品的生产工时为1200小时，乙产品的生产工时为800小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为（）元。 某企业生产甲、乙两种产品，2019年12月共发生生产工人工资70000元，福利费10000元。上述人工费按生产工时比例在甲、乙产品间分配，其中甲产品的生产工时为1200小时，乙产品的生产工时为800小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为( )元。 某企业生产甲、乙两种产品，12月份共发生生产工人工资70000元，福利费10000元。上述人工费按生产工时比例在甲、乙产品间分配，其中甲产品的生产工时为1200小时，乙产品的生产工时为800小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为（　　）元。 某企业生产甲、乙两种产品， 2016年 12月共发生生产工人工资 70000元，福利费 10000元。上述人工费按生产工时比例在甲、乙产品间分配，其中甲产品的生产工时为 1200小时，乙产品的生产工时为 800小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为（　　）元。