登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
在培训期间,讲师往返培训点的交通费和在培训点的食宿费由培训班承担,列入培训成本()
判断题
在培训期间,讲师往返培训点的交通费和在培训点的食宿费由培训班承担,列入培训成本()
查看答案
该试题由用户836****58提供
查看答案人数:6979
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户836****58提供
查看答案人数:6980
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
在培训期间,讲师往返培训点的交通费和在培训点的食宿费由培训班承担,列入培训成本()
答案
判断题
外出参加人员在培训期间的食宿费、交通费可以在培训费中报销。
答案
判断题
外出参加人员在培训期间的食宿费、交通费可以在培训费中报销()
答案
单选题
经审批的培训人员发生的交通费、食宿费,由培训人员按照出差标准报销()
A.正确 B.错误
答案
判断题
工作人员外出参加会议、培训,举办单位统一安排食宿的,不报销食宿费,可报销往返会议、培训地点的差旅费、市内交通费()
答案
单选题
邀请企事业、政府机关等单位人员担任培训师,课酬税后按200-700元/每小时的标准执行,交通费、食宿费另据实报销()
A.100-500 B.200-800 C.200-700 D.400-1000
答案
单选题
受训者往来交通费用、食宿费用和教室租借费用( )。
A.属于直接培训成本 B.不计入培训成本 C.属于间接培训成本 D.不能确定属于哪种培训成本
答案
判断题
特邀的职业培训师课酬按照市场价格协商确定,原则上单天总课酬税后不超过3万元(含交通费、食宿费)()
答案
判断题
工作人员外出参加会议(培训),由举办单位统一安排食宿的,会议(培训)期间的住宿费、伙食补助费、市内交通费一律不予报销,在途期间的差旅费按照规定报销()
答案
判断题
培训费,是指举办培训直接发生的各项费用支出,包括师资费、住宿费、伙食费、培训场地费、培训资料费、交通费以及其他费用()
答案
热门试题
员工外出参加会议、学习培训等,食宿已包含在会议费、培训费中的,会议或学习培训期间凭票报销住宿费及伙食费补助()
某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训,参加培训的学员50人。根据以往经验,人力资源部做了80000元的培训成本预算。培训期间的费用标准及实际支出情况如下: 培训讲师的课酬为10000元/天。 交通食宿费500元/天。 培训场地及设备租赁费1500元/人。 学员教材费100元/天。 其他培训费合计2000元。 请计算此次培训实际的培训成本和每位学员的平均成本,并分析培训费用预算执行情况。
某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训,参加培训的学员50人。根据以往经验,人力资源部做了80000元的培训成本预算。培训期间的费用标准及实际支出情况如下:培训讲师的课酬为10000元/天。交通食宿费500元/天。培训场地及设备租赁费1500元/人。学员教材费100元/天。其他培训费合计2000元。请计算此次培训实际的培训成本和每位学员的平均成本,并分析培训费用预算执行情况。
员工外出(含长沙)参加会议、学习培训等,食宿已包含在会议费、培训费中的,会议或学习培训期间凭票报销住宿费及伙食费补助()
职工离开本单位驻地参加培训,举办单位统一安排食宿,培训时间超过5天的,伙食补助费和市内交通费按()天发()
培训过程发生的住宿费、交通费、伙食费、公杂费在差旅费中列支()
工作人员离开常驻地参加培训,举办单位统一安排食宿,培训时间超过5天的,伙食补助和市内交通费按()天计发
差旅费产生市内交通费、长途交通费、住宿费、退票费,对于差旅产生的招待费、餐费、会议费以及培训费等均可报销()
就业技能培训生活和交通费补贴政策要点有()
员工培训的往来交通费用,住宿费用,教室租借费用()
某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训,参加培训的学员50人。根据以往经验,人力资源部做了80000元的培训成本预算。培训期间的费用标准及实际支出情况如下: 培训讲师的课酬为10000元/天。 交通食宿费500元/天。 培训场地及设备租赁费1500元/人。 学员教材费100元/人。 餐费每人20元/天。 参加培训人员的误工费为每人平均100元/天。 其他培训费合计2000元。 请计算此次培训实际的培训成本和每位学员的平均成本,并分析培训费用预算执行情况。
教育培训( )所产生的住宿费、伙食费、交通费、师资费、场地费、资料费、门票费、讲解费等可从党费中列支。
某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训,参加培训的学员50人。根据以往经验,人力资源部做了80000元的培训成本预算。培训期间的费用标准及实际支出情况如下:培训讲师的课酬为10000元/天。交通食宿费500元/天。培训场地及设备租赁费1500元/天。学员教材费100元/人。餐费每人20元/天。参加培训人员的误工费为每人平均100元/天。其他培训费合计2000元。请计算此次培训实际的培训成本和每位学员的平均成本,并分析培训费用预算执行情况。
(2016年11月)某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训,参加培训的学员50人。根据以往经验,人力资源部做了80000元的培训成本预算。培训期间的费用标准及实际支出情况如下:培训讲师的课酬为10000元/天。交通食宿费500元/天。培训场地及设备租赁费1500元/天。学员教材费100元/人。餐费每人20元/天。参加培训人员的误工费为每人平均100元/天。其他培训费合计2000元。请计算此次培训实际的培训成本和每位学员的平均成本,并分析培训费用预算执行情况。
种子的使用者因种子质量问题遭受损失的,赔偿额中的有关费用包括:交通费、食宿费、误工费、保管费、鉴定费、种植费等。()
学员参加培训产生的住宿费、伙食费和交通费,在综合定额标准外单独核算,按公司__管理有关规定执行
经当地工伤保险经办机构同意,因工负伤的职工张某到另一统筹地区就医。由此产生的交通费、食宿费由()
经当地工伤保险经办机构同意,因工负伤的职工张某到另一统筹地区就医。由此产生的交通费、食宿费由( )。
虽然企业特性不同,但教育培训经费分配给那些项目及分配量还是基本相同的,培训预算项目大致是场地、食宿、培训器材、教材、培训讲师费用,交通差旅费等费用。
恒丰公司举办了一次为期3天的培训,培训学员20人。为了更好地做好培训工作,培训前用了2天调研,在培训之后一个月、三个月和半年分别进行了3次评估跟踪,每次3天,各部门费用标准如下:培训前期调研费用1500元/天,讲师费用10000元/天,讲师交通及食宿费用1000元/天,培训场地及设备租赁费1500元/天,教材费100元/人,学员餐费标准每人20元/天,评估费用800元/天,培训学员的误工费3000元/天,培训部门管理费用200元/天。(1)请用资源需求模型计算不同阶段的培训成本。(2)说明利用资源需求模型计算培训成本的意义。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP