主观题

惠普公司的组织文化体现了该公司的管理特色为

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主观题
惠普公司的组织文化体现了该公司的管理特色为
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多选题
该公司组织文化决定了该公司具有的特点包括()。
A.薪酬制度以员工绩效水平为标准 B.招聘时,从各种年龄和经验层次的人中寻求有才能的人 C.对工作出色的员工予以巨额奖励 D.把管理人员培养成通才
答案
单选题
按照桑南菲尔德提出的组织文化类型,该公司的组织文化属于()。
A.学院型 B.堡垒型 C.俱乐部型 D.棒球队型
答案
判断题
日本佳能公司提出“与全世界和人类共生”的理念,并以此为基础制定公司战略。此事反映了该公司的组织文化。
答案
单选题
M公司提出"引领商业进步,创造精彩生活”。这体现了该公司的()  
A.战略目标 B.企业使命 C.企业愿景 D.未来前景
答案
主观题
油田公司特色文化理念
答案
单选题
为规范和约束企业职工的行为,某公司出台了《组织架构和岗位说明书》、《公司培训管理规定》等文件。这些文件所体现的企业文化属于
A.深层文化 B.精神文化 C.表层文化 D.制度文化
答案
单选题
惠普作为全球著名的大公司,其观念管理的核心在于()。
A.用统一的价值观进行管理 B.严格的用人 C.领导者身体力行的示范
答案
单选题
美国许多公司都在提倡以个人价值观为核心的企业精神和企业文化,例如惠普公司宗旨为:“组织之成就乃系每位同仁个人共同努力之结果”,并实行了许多措施,如废除考勤制给予员工充分自由,终身雇佣等。这体现了()在企业中的应用。
A.Y理论 B.超Y理论 C.“学习人”假设 D.“决策人”假设
答案
单选题
IBM公司的“IBM就是服务”,体现了企业文化的哪个内容?()
A.企业制度 B.企业精神 C.企业价值 D.企业形象
答案
热门试题
一些公司采用非固定组织结构,体现了组织结构的()。 办学特色体现了学校管理思想的() 该公司发展早期内部关系融洽、员工士气高涨,推动了公司发展迅速,这体现了()的观点。 通过借鉴、吸收其他行业先进文化的精华,促进自身特色行业文化的健康发展,这体现了烟草专卖管理文化的()特征 某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创建各种文化传播渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员工均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )。 某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文化宣传渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )。 某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文化宣传渠道,在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员工均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是  () 某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文化宣传渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是(    )。 某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障。该公司创新各种文化宣传渠道,在内部网站幵辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员工均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是() 在索尼公司里,所有的新雇员为了:被雇佣,必须证明他们很注重质量,这体现了组织文化的塑造需要() 该公司的组织结构属于()组织结构。 以“看不见的手”操纵着组织管理行为和实务活动,体现了组织文化的( )。 中国古代园林的主要特色体现了(  )的传统文化。 根据公司的组织架构中体现门店所属哪个部门管理() IBM公司的管理者人人都穿蓝色西装,因此IBM有“蓝色巨人”之称,这体现了企业文化的()功能()。 IBM公司的管理者人人都穿蓝色西装,因此IBM有“蓝色巨人”之称,这体现了企业文化的()功能 组织文化内容渗透到组织内部的各个方面,体现了组织文化特点中的( )。 甲公司是一家旅游企业,一直以“创建世界著名旅游品牌”为己任。这体现了该公司的( )。 设计和培育护理文化,要体现护理专业的个性以及医院文化特色,此处描述的是护理组织文化的 X公司的这项活动体现了( )的质量管理原则。
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