多选题

车集矿对收受他人()等无论数额多少一律撤职或开除留用,并罚款2000元并按价值折算上交现金。

A. 财物
B. 现金
C. 有价证券
D. 充值卡

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多选题
车集矿对收受他人()等无论数额多少一律撤职或开除留用,并罚款2000元并按价值折算上交现金。
A.财物 B.现金 C.有价证券 D.充值卡
答案
多选题
车集矿对腐化堕落,有生活作风的科级干部一律给予(),情节严重的交司法机关处理。
A.撤职 B.罚款2000元 C.开除 D.罚款3000元
答案
判断题
胶轮车无论问题大小,一律严禁带病运行。
答案
判断题
胶轮车无论问题大小,一律严禁带病运行()
答案
单选题
企业职工奖惩制度中,对职工给予警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除等处分,属于()
A.行政处分 B.经济处罚 C.刑事制裁 D.以上都不正确
答案
主观题
对渔政人员惩罚的种类主要有()、、记大过、()、降级、降职、撤职、开除留用察看、开除公职、刑事处罚
答案
单选题
违规向他人提供()的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。
A.预留印鉴 B.网点电话 C.网点地址 D.宣传资料
答案
单选题
违规向他人提供( )的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。
A.预留印鉴 B.电话 C.网点地址 D.宣传资料
答案
判断题
纪律处分,包括警告、记过、记大过、撤职、留用察看、开除。()
答案
多选题
公司处分共分7级,包括警告、、撤职、留用察看、开除()
A.严重警告 B.记过 C.记大过 D.降级 E.罚款
答案
热门试题
违犯劳动纪律,有下列行为之一的,给予撤职、留用察看、开除处分()。 领导干部接受赠送的现金、有价证券和支付凭证,不论数额多少,一律给予警告以上的党纪处分,直至开除党籍,或者责令辞职、免职、解聘、辞退等组织处理() 与他人发生不正当性关系,造成不良影响的,一律开除党籍。 违规向他人提供预留印鉴的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。 违规向他人提供预留印鉴的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分() 对群体性触碰安全“红线”的行为,一律追究的全部责任,并给予记大过至留用察看处分() 行政机关公务员违反社会公德有包养情人行为的,一律给予撤职或者开除处分。 根据《深圳海关严禁酒后驾车和工作日饮酒的规定》,对酒驾者,一律,并予以行政撤职(行政降两级)处分,情节严重的予以开除公职处分() 伪造、私刻或盗用业务印章的,给予撤职至留用察看处分;造成不良后果的,给予开除处分。 贪污、收受或索取贿赂数额超过()的;给予有关责任人员开除处分 违反操作规程客户、银行资金或实物黄金、贵金属等的,给予撤职至留用察看处分;造成不良后果的,给予开除处分() 铁路职工带无票人员进站乘车的,无论干部还是工人一律离岗培训,并追究所属单位管理责任,凡扰乱站车秩序的一律交铁路公安部门处理() 伪造、私刻或盗用业务印章的,给予撤职至留用察看处分;未造成不良后果的,给予开除处分() 对违纪后下落不明的党员,应当一律给予开除党籍处分。 违反操作规程套取客户、银行资金或实物黄金、贵金属等的,给予撤职至留用察看处分;造成不良后果的,给予开除处分。 车集矿决定对工作没有责任心的人员一律不得安排重要岗位,不予提拔,否则根据情节追究责任人的责任,给予()处分,并处1000元以上罚款。 伪造、变造、盗窃、套取、隐匿或擅自销毁(),给予撤职至留用察看处分;造成不良后果的,给予开除处分。 《淮北矿业2015年煤炭产品质量管理实施意见》规定煤炭产品质量管理“红线”,违反()规定的一经查实,当事人有党政职务的一律撤职、无党政职务的一律给予留用察看处分 判刑或开除公职后再次参加工作的,工龄一律从开始计算() 为客户提供(),给予撤职至留用察看处分;造成不良后果的,给予开除处分。
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