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组织制度结构创新是对个体成员在组织活动中的关系和行为的规范()
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组织制度结构创新是对个体成员在组织活动中的关系和行为的规范()
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组织制度结构创新是对个体成员在组织活动中的关系和行为的规范()
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层级结构是对企业在组织活动中的关系和行为的规范
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单选题
()是对组织活动和组织结构的设计过程。
A.组织结构 B.组织设计 C.组织管理 D.组织
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单选题
()就是对组织活动和组织结构的设计过程。
A.组织规划 B.组织计划 C.组织设计 D.组织准备
答案
单选题
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答案
判断题
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答案
多选题
组织设计就是对组织活动和组织结构的设计过程,有效的组织设计在提高组织活动效能方面起着重大作用,它的要点有()。
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答案
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答案
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判断题
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组织职能是指管理者根据计划对组织活动中各种要素和人们的相互关系进行合理的安排()
环境是组织生存的土壤,它为组织活动提供条件,同时也对组织活动起着决定作用()
组织目标提供组织活动上的诱因基础,使组织成员感到归属感
组织目标提供组织活动上的诱因基础,使组织成员感到归属感。()
组织目标提供组织活动上的诱因基础,使组织成员感到归属感()
影响组织结构的环境因素可以分为__和__。其中__是与组织活动直接相关的环境
对象是组织各种资源和组织活动()
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委托任务和组织活动是属于()。
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通过组织的各种规章制度对组织成员进行约束和管理,从而使成员的活动相互配合,步调一致,使组织的合力大于个体力量的综合,它的组织功能是()
通过组织的各种规章制度对组织成员进行约束和管理,从而使成员的活动相互配合、步调一致,使组织的合力大于个体力量的总和。它的组织功能是( )
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()是指公司通过正规制度和程序管理组织活动的程度。
公共关系活动相对于整个组织活动是一个子系统,因而公共关系策划是组织活动策划的一个子系统。()
委托任务和组织活动属于( )。
目前在组织活动中,最流行的组织形式是()。
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