对代表企业绩效的某种指标进行衡量,并以衡量的结果为依据来对员工支付薪酬的群体可变薪酬的形式是( )。

下列关于企业业绩衡量指标的说法中，正确的有（）。 （）是用来衡量绩效目标达成的标尺，即通过对绩效指标的具体评价来衡量绩效目标的实现程度。 在财务业绩定量评价指标中,衡量企业资产质量的基本指标包括（） 在财务业绩定量评价指标中,衡量企业债务风险的基本指标是（） 在财务业绩定量评价指标中，衡量企业债务风险的基本指标有（） 衡量质量的常用业绩指标有（）。 衡量某种疾病对人类生命威胁程度的指标是__ 平衡计分卡是企业进行业绩衡量的重要方法。在从客户角度确定业绩衡量标准时，可以采用多种指标，下列各项中不属于滞后指标的是（）。 平衡计分卡是企业进行业绩衡量的重要方法。在从客户角度确定业绩衡量标准时，可以采用多种指标，下列各项中不属于滞后指标的是( )。 所有的绩效衡量指标均是( )。 衡量市场绩效的指标有() 市场绩效衡量的指标有()。 绩效目标包括绩效指标和衡量标准（） 衡量财会人员业绩的指标包括（）。 下列关于衡量企业业绩的非财务指标表述错误的是（）。 下列关于衡量企业业绩的非财务指标表述错误的是（ ）。 门店的营业绩效应以（ ）业绩的表现为衡量标准。 门店的营业绩效应以（）业绩的表现为衡量标准。 在企业财务业绩的定量评价指标中，衡量企业盈利能力的修正指标不包括()。 在企业财务业绩的定量评价指标中,衡量企业盈利能力的修正指标不包括（）