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下列不可以作为工资薪酬的原始记录的是()
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下列不可以作为工资薪酬的原始记录的是()
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主观题
下列不可以作为工资薪酬的原始记录的是()
答案
单选题
下列各项中,不可以作为记账的原始依据是()
A.发货单 B.银行存款余额调节表 C.收料单 D.材料费报销单
答案
多选题
下列属于工资费用的原始记录的是()
A.考勤记录 B.工时记录 C.产量记录 D.工资费用分配表 E.产量报告
答案
单选题
根据掉话分析的原始记录表中提供的PS调度、切换相关信息,不可以快速获得的推断是()
A.可能是因为频繁PS调度导致掉话 B.可能是因为乒乓切换导致掉话 C.可能是因为频繁切换导致掉话 D.可能是因为背向切换导致掉话
答案
主观题
下列凭证不可以作为调整账面数字的原始凭证的是
答案
单选题
下列不属于工资费用的原始记录的是()。
A.考勤记录 B.工时记录 C.产量记录 D.工资费用分配表
答案
判断题
普通记录不可以作为赔偿依据。
答案
多选题
下列凭证不可以作为调整账面数字的原始凭证的有()
A.财产物资清查盘存单 B.实存账存对比表 C.银行存款余额调节表 D.库存现金盘点报告表
答案
多选题
职工薪酬核算的原始记录主要有( )
A.考勤簿 B.产量记录 C.生产计划 D.考勤卡 E.工时记录
答案
多选题
计算计时工资的原始记录有()。
A.病假证明 B.考勤记录 C.C工资卡 D.产量记录
答案
热门试题
工资费用核算的主要原始记录有()。
计算计时工资的原始记录有()
工资费用核算的主要原始记录有( )
下列不属于工资费用核算的主要原始记录有()。
值勤记录表作为原始记录的依据,是必不可少的。
原始记录可以重新抄写。
下列不可以作硬盘接口的是()。
原始记录虽然形式多种多样,但概括起来,可以归纳为综合性原始记录与原始记录两种基本形式()
以下不可以作为记录载体的形式有()
测量原始记录数据可以涂改
工作通知单属于工资费用的原始记录()
工作通知单属于工资费用的原始记录。()
下列不可以作为质押物的是()
下列不可以作为抵押财产的是()
下列不可以作为抵押财产的是 ( )。
下列不可以作为证据使用的是()
下列不可以作为抵押财产的是( )。
下列不可以作为加固材料?()
下列资料属于原始记录的是()
下列选项中不可以作为抵押的是( )。
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