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对于负值客户企业应该进行战略性的放弃,之所以是战略性放弃,是因为()
单选题
对于负值客户企业应该进行战略性的放弃,之所以是战略性放弃,是因为()
A. 改变最有价值客户衰退趋势
B. 制定客户忠诚计划
C. 对负值客户不能简单的放弃,还要有区分地进行放弃
D. 从二级客户身上获取更多的收入
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对于负值客户企业应该进行战略性的放弃,之所以是战略性放弃,是因为()
A.改变最有价值客户衰退趋势 B.制定客户忠诚计划 C.对负值客户不能简单的放弃,还要有区分地进行放弃 D.从二级客户身上获取更多的收入
答案
主观题
战略性计划是战术性计划的(),战术性计划是在战略性计划指导下制定的,是战略性计划的落实。
答案
单选题
如何用战略性眼光思考,必须要先理解战略性思考的()。
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答案
主观题
战略性目标
答案
单选题
()表明企业应该向何处进行捐助聚焦于改善企业竞争环境的战略性领域。
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答案
单选题
企业的()行为,属于战略性性投资范畴。
A.并购重组 B.技术和服务人员的招募和培养 C.研发项目的设立 D.产品工艺质量改进
答案
多选题
企业的()行为,属于战略性性投资范畴
A.并购重组 B.建设新厂房 C.战略合作 D.技术和服务人员的招募和培养 E.产品工艺质量改进
答案
多选题
企业的()行为,属于战略性性投资范畴,
A.并购重组口 B.建设新厂房 C.战略合作 D.技术和服务人员的招募和培养 E.产品工艺质量改进
答案
主观题
战略性贸易政策
答案
主观题
战略性绩效管理
答案
热门试题
战术性计划是在战略性计划的指导下制定的,是战略性计划的_________。
试述战略性贸易理论并进行评价
企业的行为,不属于战略性性投资范畴()
战略性人力资源管理的角色转变中,短期战略性管理对象不包含()。
战略性资源的特点
战略性薪酬管理是与企业总体发展战略相匹配的薪酬决策,因此在进行战略性薪酬设计时,需要做的第一步是()
企业的战略性决策一般是指()
下列哪种是战略性计划?( )
战略性计划是战术性计划的。
对于采用稳定战略的组织而言,战略性人力资源管理问题包括( )。
对于采用稳定战略的组织而言,战略性人力资源管理问题包括( )。
冬季施工前()进行冬期施工战略性安排。
下列各项中,属于企业战略性决策的有:
企业(战略性)人力资源管理新角色包括()。
不再稀缺的资源,如果能够持续地给企业带来价值依然可以是战略性的资源()
人力资源管理的发展先后经历了人事管理,人力资源管理以及战略性人力资源管理,战略性是战略性人力资源管理的()
2008年金融危机后,全球正在形成新兴战略性产业攻略。所谓新兴战略性产业,包括()
战略性业绩计量的特征包括( )
扶持战略性新兴产业属于()。
战略性规划的规划期为()
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