劳动者在（ ） 活动期间， 企业应按照规定正常支付工资。

劳动法规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资（） 劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间，用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。下列选项中，属于劳动者依法参加社会活动的是()。 法定假日安排劳动者工作的，用工单位应按照不低于日工资（）的标准支付工资报酬。 根据国家最低工资规定，劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间，不能视为提供了正常劳动（） 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当支付工资（） 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资（） 解除终止劳动合同的经济补偿应按照劳动者的实得工资作为补偿标准（） 《劳动法》第五十一条的规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资（） 《中华人民共和国劳动法》规定:劳动者在法定节假日和期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资（） 《劳动法》第五十一条的规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 按照我国现行规定，建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资，（）结清劳动者剩余应得的工资 按照我国现行规定，建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资，()结清劳动者剩余应得的工资。 劳动者在法定节假日、婚丧假期间及社会活动期间没有权利取得工资。 劳动者有工资支付保障权，按照规定工资至少（）支付一次。 劳动者有工资支付保障权，按照规定工资至少（）支付一次。 《山东省企业工资支付规定》：正常劳动，是指劳动者按照的约定，在法定工作时间内从事的劳动（） 按照国家法律、法规规定劳动者在休假期间应得到工资支付。 按照我国现行规定，建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资，（   ）结清劳动者剩余应得的工资。 工程停工.窝工期间劳动者工资支付，应当按照()的约定办理。