单选题

等级保护安全管理人员主要是对人员录用,,安全意识教育和培训,外部人员访问管理4个方面()

A. 人员教育
B. 人员裁减
C. 人员离岗
D. 人员审核

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单选题
等级保护安全管理人员主要是对人员录用,,安全意识教育和培训,外部人员访问管理4个方面()
A.人员教育 B.人员裁减 C.人员离岗 D.人员审核
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单选题
人员管理主要是对人员的录用、人员的离岗、()、安全意识教育和培训、第三方人员访问管理5个方面。
A.人员教育 B.人员裁减 C.人员考核 D.人员审核
答案
单选题
《信息系统安全等级保护基本要求》的人员安全管理主要有人员的录用、人员的离岗、、安全意识教育和培训、第三方人员访问管理5个控制点()
A.人员教育 B.人员裁减 C.人员考核 D.人员审核
答案
单选题
对企业相关人员进行安全意识教育时必须()
A.解释所有合规要求都是要被强制执行的 B.识别安全消息及其受众,解释安全的必要性 C.确保安全培训的内容包括了所有相关内容 D.解释黑客是如果利用安全漏洞进行攻击的
答案
单选题
丰富的安全生产知识、强烈的安全意识和( ),是成为一名合格的安全生产管理人员的基本条件。
A.较高的安全生产技能 B.较高的安全生产责任 C.较高的心理素质 D.较高的业务素质
答案
单选题
某企业制定了安全教育培训制度,明确了各级管理人员的安全培训要求,重点是提升员工的安全意识和能力,关于员工安全教育培训的说法,错误的是()  
A.司炉工张某初次安全培训时间不得少于24学时。 B.厂长王某初次安全培训时间不得少于24学时 C.包装线由手动改为自动,包装工刘某应该接受培训 D.使用被派遣劳务人员,派遣公司应对其同期培训
答案
单选题
作业人员安全意识淡薄主要体现在()
A.作业人员没 有树立安全意识,安全第一思想移位,不遵守安全规章,存在侥幸心理,养成了 惯性违章习惯。 B.工作不认真,心不在焉,不考虑自身及他人安全,简化作业程序。 C.作业人员岗位技能不扎实,应变能力差,未掌握相关安全作业标准及 防护知识,缺乏安全防护技能。 D.以上都是
答案
判断题
安全知识教育包括安全意识、安全活动、安全色保护等()
答案
判断题
项目部应加强对施工人员的安全知识教育,提高其安全意识和技能()
答案
单选题
某建筑施工企业制定了安全教育培训制度,明确了各级管理人员的安全培训要求,重点是提升员工的安全意识和能力。关于员工安全教育培训的说法。错误的是().
A.企业安全管理人员负责组织制定并实施本单位安全培训计划 B.企业使用被派遣劳动者的,应将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理 C.使用被派遣劳务人员,派遣公司应对其进行培训 D.总经理王某初次安全培训时间不得少于32学时
答案
热门试题
某建筑施工企业制定了安全教育培训制度,明确了各级管理人员的安全培训要求,重点是提升员工的安全意识和能力。关于员工安全教育培训的说法。错误的是()。 某建筑施工企业制定了安全教育培训制度,明确了各级管理人员的安全培训要求,重点是提升员工的安全意识和能力。关于员工安全教育培训的说法。错误的是()。   安全意识教育包括() 在信息安全管理中进行(),可以有效解决人员安全意识薄弱问题。 对于提高人员安全意识和安全操作技能来说,安全管理最有效的是 剧院和演出院团应建立演出安全管理制度,警示演职人员安全意识。 安全管理人员负责对职工进行安全教育和培训。 安全管理人员负责对职工进行安全教育和培训() 生产经营单位为提高从业人员的安全意识和安全操作水平,因此对新进单位的从业人员必须认真地做好()教育。 项目管理人员上岗前,应组织对管理人员开展入场安全教育() 安全教育培训的基本内容包括安全意识、安全知识和安全()教育 项目管理人员.专职安全生产管理人员.作业人员()应进行安全教育培训() ()主要是指决策者和大众共同接受的安全意识、安全理念、安全价值标准。 安全生产管理人员分为专职安全生产管理人员和兼职安全生产管理人员() 对新船员的安全教育应突出安全意识的树立() 对于提高人员安全意识和安全操作技能来说,以下所列的安全管理最有效的是(). 对于提高人员安全意识和安全操作技能来说,以下所列的安全管理最有效的是()。 对于提高人员安全意识和安全操作技能来说,以下所列的安全管理最有效的是______。 施工单位应当对管理人员和作业人员()安全生产教育培训 安全意识教育不属于安全教育的内容。()
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