多选题

下列等情况不适用工作安全分析()

A. 危害/风险明确且已被清楚了解的工作
B. 已经有标准操作程序的工作
C. 需要用其他专门的方法进行危害分析的工作:与工艺安全管理有关的危害识别和风险控制

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多选题
下列等情况不适用工作安全分析()
A.危害/风险明确且已被清楚了解的工作 B.已经有标准操作程序的工作 C.需要用其他专门的方法进行危害分析的工作:与工艺安全管理有关的危害识别和风险控制
答案
多选题
下列哪些情况不适用工作安全分析(JSA)()
A.危害/风险明确且已被清楚了解的工作 B.已经有标准操作程序的工作 C.需要用其他专门的方法进行危害分析的工作: D.与工艺安全管理有关的危害识别和风险控制
答案
多选题
下列不适用工作安全分析的情况有()
A.危害/风险明确且已被清楚了解的工作 B.已经有标准操作程序的工作 C.需要用其他专门的方法进行危害分析的工作:与工艺安全管理有关的危害识别和风险控制
答案
多选题
下列工作前,不适合用工作安全分析(JSA)()
A.危害/风险明确且已被清楚了解的工作。 B.已经有标准操作程序的工作。 C.与工艺安全管理有关的危害识别和风险控制。 D.承包商作业
答案
多选题
下列工作前,项不适合用工作安全分析(JSA)()
A.危害/风险明确且已被清楚了解的工作 B.已经有标准操作程序的工作 C.与工艺安全管理有关的危害识别和风险控制 D.承包商作业
答案
单选题
工作分析方法中,不适用工作循环周期长和以脑力为主的工作方法是()
A.观察法 B.面谈法 C.问卷法 D.工作日志
答案
单选题
工作导向性和人员导向性工作分析系统的本质不同,具体运用的情况也不同。以下哪种情况更适用工作导向性分析系统()
A.A组织内的工作是高结构性 B.B传统产业 C.C组织输出的结果是充分个性化的 D.D企业价值观把人视为被动的
答案
多选题
下列用工方式不适用加班加点规定的有()
A.轮班工作制 B.不定时工作制 C.非全日制用工 D.综合计算工时工作制
答案
单选题
下列表述中,不适用工程保险理赔原则的是()
A.重效益、守信用 B.实事求是 C.近因 D.主动、迅速、准确、合理
答案
多选题
()前,要应用工作安全分析方法
A.制修订作业指导书 B.制修订操作程序 C.进行作业许可申请 D.抢修、抢险
答案
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