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推行5S,不能让员工觉得只是不停的擦设备、搞卫生。需要清扫的根本原因是存在(),如果不处理,只是不停打扫,那员工对5S管理一定会产生抵触情绪
单选题
推行5S,不能让员工觉得只是不停的擦设备、搞卫生。需要清扫的根本原因是存在(),如果不处理,只是不停打扫,那员工对5S管理一定会产生抵触情绪
A. 污染源
B. 油污、铁屑
C. 废旧设备
D. 垃圾
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单选题
推行5S,不能让员工觉得只是不停的擦设备、搞卫生。需要清扫的根本原因是存在(),如果不处理,只是不停打扫,那员工对5S管理一定会产生抵触情绪。
A.污染源 B.油污 C.废旧设备 D.垃圾
答案
单选题
推行5S,不能让员工觉得只是不停的擦设备、搞卫生。需要清扫的根本原因是存在(),如果不处理,只是不停打扫,那员工对5S管理一定会产生抵触情绪
A.污染源 B.油污、铁屑 C.废旧设备 D.垃圾
答案
单选题
推行5S,不能让员工觉得只是不停地擦设备,搞卫生,应该让员工明白清扫的根本原因是存在,如果不处理。只是不停打扫,那员工对5s管理一定会产生抵触情绪()
A.污染源 B.油污,铁屑 C.废旧设备 D.lj
答案
单选题
推行5S,不能让员工觉得只是不停地擦设备、做卫生。需要清扫的根本原因是存在(),并给出解决不断污染方案,那员工对5S管理一定会产生抵触情绪
A.污染源 B.危险点 C.垃圾
答案
单选题
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A.安全 B.素养 C.水平 D.知识 E.能力
答案
判断题
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答案
主观题
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答案
单选题
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答案
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在5S推行中需要明示各区域相关责任人,但对员工个人无须明示责任()
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