简述从众、顺从和服从的异同。

简述从众概念及作用 简述从众心理的概念 简述影响从众的因素。   “少数服从多数”这种情况，通常从众的压力主要是压力 调车人员必须熟知和服从什么？ 简述从众行为产生的原因。 简述从众行为与管理对策。 从众，指个人的观念与行为由于群体的引导或压力，而向与多数人相一致的方向变化的现象。从众主要有两种表现形式：顺从和接纳。有时我们会顺从一种期望或要求，但并不真正相信自己所做的事情，这种靠外在力量而表现出的从众行为叫做顺从；有时我们真的相信群体要求我们所做的事情，这种真诚的、内在的从众行为叫做接纳。根据上述定义，下列选项属于接纳的是（）。 简述从众的作用及其影响因素。 简述从众的意义及其影响因素 简述从众的意义及其影响因素。 服从与从众之间的区别是（　　）。(2003年8月三级真题) 要做到创新，首先要做到的是克服从众的心理。 要做到创新,首先要做到的是克服从众的心理（） 简述青少年从众心理产生的原因 有关从众的研究发现：判断作业的难度较高，所呈现的刺激模糊不清时，个体顺从社会压力的倾向就会（　　）。 希腊文化的最高理念是行动和服从 简述物证、书证的异同？ 喜欢秩序和服从命令的兴趣类型是 应当服从和服务与企业的总体经营战略（）