多选题

2010年8月1日,某企业与王某订立一份劳动合同,双方约定王某每日的工作时间为上午九时至下午六时,一周工作五天,工资每小时30元,合同期限为一年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的是()。

A. 双方可以设定一个月的试用期
B. 双方可以订立口头协议
C. 任何一方都可以随时通知对方终止用工
D. 试用期包含在劳动合同期限内
E. 该企业与王某终止用工合同应向赵某支付经济补偿

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多选题
2010年8月1日,某企业与王某订立一份劳动合同,双方约定王某每日的工作时间为上午九时至下午六时,一周工作五天,工资每小时30元,合同期限为一年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的是()。
A.双方可以设定一个月的试用期 B.双方可以订立口头协议 C.任何一方都可以随时通知对方终止用工 D.试用期包含在劳动合同期限内 E.该企业与王某终止用工合同应向赵某支付经济补偿
答案
多选题
2018年1月1日赵某(女)与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时间为8小时,一周工作五天,合同期限为一年,关于双方的劳动合同,下列说法正确的是()。
A.双方可以设定一个月的试用期 B.用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同 C.赵某按照合同须遵守企业秘密条款 D.赵某可以与企业协商,提前解除劳动合同 E.企业要求怀孕7个多月的赵某加班
答案
多选题
2014年1月1日严某与某企业订立一份劳动合同,双方约定严某每日的工作时间为上午8时到12时,一周工作5天,工资每小时50元,合同期限为1年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的是()。
A.双方可以设立1个月的试用期 B.双方可以订立口头协议 C.任何一方都可以随时通知对方终止用工 D.严某不可以再与其他用人单位订立劳动合同 E.该企业与严某终止用工时应向严某支付经济补偿金
答案
单选题
2016年1月1日王某与某企业订立一份劳动合同,双方约定王某每日的工作时间为上午八时至十二时,一周工作五天,工资每小时五十元,合同期限为一年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的是( )。
A.双方可以设定一个月的试用期 B.双方可以订立口头协议 C.王某不可以再与其他用人单位订立劳动合同 D.该企业与赵某终止用工时应向王某支付经济补偿
答案
多选题
2016年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时间为上午8时至12时,一周工作5天,工资每小时50元,合同期限为1年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的有(  )。
A.双方可以设定一个月的试用期 B.双方可以订立口头协议 C.任何一方都可以随时通知对方终止用工 D.赵某不可以再与其他用人单位订立劳动合同 E.该企业与赵某终止用工时应向赵某支付经济补偿
答案
多选题
2016年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时问为上午8时至l2时,一周工作5天,工资每小时50元,合同期限为1年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的有( )。
A.双方可以设定一个月的试用期 B.双方可以订立口头协议 C.任何一方都可以随时通知对方终止用工 D.赵某不可以再与其他用人单位订立劳动合同 E.该企业与赵某终止用工时应向赵某支付经济补偿
答案
多选题
2008年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时间为上午8时至12时,一周工作5天,工资每小时50元,合同期限为一年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的是()
A.双方可以设立一个月的试用期 B.双方可以订立口头协议 C.任何一方都可以随时通知对方终止用工 D.赵某可以再与其他用人单位订立劳动合同 E.该企业与赵某终止用工时应向赵某支付经济补偿金
答案
多选题
2008年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时间为上午8时至12时,一周工作5天,工资每小时50元,合同期限为一年。关于双方的劳动合同,下列说法不正确的是( )。
A.双方可以设立一个月的试用期 B.双方可以订立口头协议 C.任何一方都可以随时通知对方终止用工 D.赵某不可以再与其他用人单位订立劳动合同 E.该企业与赵某终止用工时应向赵某支付经济补偿金
答案
单选题
王某于2010年3月10日应聘一家施工企业,并与施工企业签订了一份劳动合同,其劳动合同的期限为2年。根据我国《劳动合同法》的规定,王某的试用期不得超过()
A.15日 B.1个月 C.2个月 D.3个月
答案
多选题
王某于2009年1月1日起开始在甲公司上班,直到2010年1月11日,甲公司一直未与王某订立书面劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,下列表述中,正确的有()
A.自2009年1月1日至2009年12月31日,甲公司应当向王某每月支付2倍的工资补偿 B.自2009年2月1日至2009年12月31日,甲公司应当向王某每月支付2倍的工资补偿 C.视为甲公司自2009年1月1日起已经与王某订立了无固定期限劳动合同 D.视为甲公司自2010年1月1日起已经与王某订立了无固定期限劳动合同
答案
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王某2018年1月1日入职某运输公司,劳动合同每年一签。2020年1月1日,公司与王某又签订了一年的劳动合同。公司与王某签订的合同是(  )。 王某于2013年3月10日应聘一家施工企业,并与施工企业签订了一份劳动合同,其劳动合同的期限为8个月。根据我国《劳动合同法》的规定,王某的试用期不得超过() 王某2018年1月1日入职某运输公司,劳动合同每年一签。2020年1月1日,公司与王某又签订了一年的劳动合同。<br/>公司与王某签订的合同是() 某企业与小叶订立了一份期限为3年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期限最长为()。 某企业与小李订立了一份期限为4年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期限最长为(  )。 某企业与小黄订立了一份期限为5年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期限最长为()。 某企业与小叶订立了一份期限为3年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期限最长为() 2008年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时间为上午八时至十二时,一周工作五天,工资每小时五十元,合同期限为一年关于双方的劳动合同,下列说法正确的是() 2008年1月1日,赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时间为上午八时至十二时,一周工作五天,工资每小时五十元,合同期限为一年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的是() 2008年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每天的工作时间为上午八时至十二时,一周工作五天,工资每小时五十元,合同期限为一年,关于双方的劳动合同,下列说法正确的是( )。 2008年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同,双方约定赵某每日的工作时间为上午八时至十二时,一周工作五天,工资每小时五十元,合同期限为一年。关于双方的劳动合同,下列说法正确的是()。 2010年6月22日,张某与甲施工企业签订了一份劳动合同,合同期限为2年,根据《劳动合同法》的规定,张某的试用期不得超过( )个月。 李某2010年7月1日经招工进入一家企业工作,双方未订立书面劳动合同,下列选项中正确的是( ) 王某与甲公司于2012年1月1日签订了书面劳动合同,劳动合同期限1年。2012年8月1日,甲公司开始拖欠王某工资。2012年12月1日,王某与甲公司解除劳动合同。假定当事人间未发生仲裁时效中止或中断的事由,根据劳动合同法律制度的规定,王某应当在()之前申请劳动仲裁 王某与甲公司于2014年1月1日签订了书面劳动合同,劳动合同期限1年。2014年8月1日,甲公司开始拖欠王某工资。2014年12月1日,王某与甲公司解除劳动合同。假定当事人间未发生仲裁时效中止或中断的事由,根据劳动合同法律制度的规定,王某应当在()之前申请劳动仲裁 某企业与小叶订立了一份期限为3年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期限最长为()。 某企业与小叶订立了一份期限为3年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期限最长为。 () 王某2018年1月1日入职某运输公司,劳动合同每年一签。2020年1月1日,公司与王某又签订了一年的劳动合同。<br/>如果2020年6月1日,在双方未达成协议的情况下,公司违法解除劳动合同。按照法律规定,应对王某进行经济补偿额度为() 王某2018年1月1日入职某运输公司,劳动合同每年一签。2020年1月1日,公司与王某又签订了一年的劳动合同。如果2020年6月1日,在双方未达成协议的情况下,公司违法解除劳动合同。按照法律规定,应对王某进行经济补偿额度为(  )。 某企业与工人订立了一份期限为两年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期限最长为(  )个月。
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