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年假需在当年12月31日休完,特殊情况做延期申请()
单选题
年假需在当年12月31日休完,特殊情况做延期申请()
A. 正确
B. 错误
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单选题
年假需在当年12月31日休完,特殊情况做延期申请()
A.正确 B.错误
答案
单选题
休年假需提前多少个工作日申请()
A.5个 B.7个 C.8个 D.10个
答案
单选题
小华为拓展专员2019年9月1日入职,当年度可休年假为()天
A.没有年假 B.2天 C.3天 D.4天
答案
单选题
工龄满一年以上的员工可享受休年假,申请休年假需至少提前一天向部门主管申请()
A.正确 B.错误
答案
单选题
李晓是某门店2017年5月15日入职的经纪人,在2018年4月想申请休年假,她可以申请下休年假的时间段是()
A.43164 B.43205 C.43236 D.43174
答案
单选题
遇有特殊情况,基层工会提前或延期换届,需经()批准
A.会员代表大会 B.工会委员会 C.上级工会 D.同级党组织
答案
多选题
年假须在1个自然年度内使用完毕,如果有特殊情况可申请延长至次年()月()日前有效
A.2月 B.3月 C.28日 D.31日
答案
多选题
员工有如下情形(),不再享受当年年假。如当年年假已休,则次年福利年假不再享有
A.累计工作满1年不满5年的职工,请病假累计1个月以上的 B.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的 C.累计工作满5年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的 D.选项1累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的 E.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
答案
判断题
营业机构会计内控评价按照年度进行,评价周期为每年的1月1日至12月31日,特殊情况可以根据需要调整评价周期。
A.对 B.错
答案
单选题
加班调休应在次年3月31日之前使用,如未休完,保留__延用至次年6月30日()
A.全部 B.56小时 C.60小时 D.80小时
答案
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年假按日历年计算,即由每年的(),年假应于()前清放完毕,特殊情况,最迟不能超出()
8月31日后未休完的年休假不得多于5天()
申请定向发行行政许可的财务报告的有效期为6个月,特殊情况下可以申请延期,但延期至多不超过个月()
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2013年7月2日新入职职工,在2015年9月28日休年假,可休假()
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集团公司防洪汛期时间为至9月30日,特殊情况下以当年防洪工作通知公布时间为准()
临时线路使用期限一般为15天,特殊情况下需延长使用时应办理延期手续,但最长不得超过月()
公司制度规定,工龄满12年,可休年假()
如遇特殊情况,需要推迟报送日期,必须在规定报送时间内向( )申请延期报送并申明延期报送原因,经同意后办理延期报送手续。
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