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组织变革是组织发展的目标和结果()

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什么是组织变革?组织变革的目标是什么? 简述组织变革与发展的目标。 从组织应达到的功效看,组织变革和发展应达到的具体目标是()。 组织变革的目标()   企业组织变革的基本原因在于企业本身组织发展过程中的矛盾冲突() 组织发展是一个动态概念,它是一个长期地进行组织变革和协调的过程。() 组织变革的目标是使() 组织变革的基本目标是()   组织变革的基本目标是()。   组织变革就是组织根据内外部环境的变化,及时对组织中的要素进行结构性变革,以适应未来组织发展的要求() 从如何增强组织活力和保持动态平衡的角度来看,组织变革和发展的具体目标是 组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动,企业组织变革的基本原因是( )。 组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动,企业组织变革的基本原因是()。 组织变革巳经成为企业生存和发展的常态活动,企业组织变革的基本原因是( )。 组织变革就是根据内外环境的变化,及时对组织中的要素进行结构性变革,以适应未来组织发展的要求而进行的组织创新() 组织变革与发展止于() 组织变革与发展始于() 简述组织变革的目标. 组织变革是对组织目标、结构及组成要素的()。 组织变革是对组织目标、结构及组成要素的()。
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