对该求助者可选择的心理测验包括（　　）。

对求助者进行心理测验是哪个阶段的工作 本案例中求助者可以选择的测验包括（）多选。 简要分析求助者的心理测验结果。 该求助者心理问题的特点包括（） 该求助者心理问题的特点包括（　　）。 该求助者主要的心理症状包括（　　）。 该求助者心理问题的特点包括（　　）。 该求助者心理问题的特点包括（） 该求助者心理冲突的类型包括（　　）。 案例二：一般资料：求助者，女性，35岁，企业高级管理人员。案例介绍：求助者在某企业工作数年，业绩优良。一次，由于工作失误给公司造成经济损失，公司缩小了求助者负责的业务范围。求助者觉得老板已经不再那么信任自己了，倍感挫折。从此，工作中提心吊胆，生怕出错，感觉心身疲惫，主动前来咨询。求助者朋友反映：求助者平时严谨，认真，计划性强；与人交往讲信用，人际关系良好。对该求助者可选择的心理测验包括( )。多选 本案例中求助者可以选择的测验包括（　　）多选题。 在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，可选择的策略有()。 该求助者的测验结果显示（　　）。 根据测验结果，该求助者()。多选 多选：关于该求助者的测验结果，正确的说法包括（）。 该求助者产生心理问题的心理原因包括（）。多选 多选： 该求助者产生心理问题的心理原因包括（） 案例十一下面是某求助者MMPI-2的测验结果{图}关于该求助者的测验结果，正确的说法包括（）多选 多选：该求助者心理问题的特点包括（） 多选：该求助者心理问题的特点包括（）