某建筑公司发生以下事件待处理：职工李某因工负伤而丧失劳动能力；职工王某因偷窃自行车一辆而被公安机关给予行政处罚；职工徐某因与他人同居而怀孕；职工陈某被派往境外逾期未归，经多次催告后，仍没有回来；职工张某因工程重大安全事故罪被判刑。这些事件中，建筑公司可以随时解除劳动合同的有()

职工患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力时，用人单位（）解除与该职工的劳动合同。 甲公司职工李某非因工负伤入院治疗时，在甲公司工作年限为4年，其实际工作年限为12年。李某应享受的医疗期期间为（） 患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的职工，用人单位不得解除劳动合同（） 2010年10月15日，王某在某建筑工程公司的建筑工地负责保卫工作时，因工负伤，鉴定为10级伤残。该建筑公司没有为王某购买工伤保险，王某要求公司一次性支付伤残补助金 李某与王某因宅基地一事发生纠纷，李某将王某建房所用的20余块红砖损毁，工安机关接到报案后，经双方当事人同意，工安机关进行了调解处理（） 政策法规职工患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力后,用人单位可以解除劳动合同（） 劳动者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的，用人单位()。 劳动者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的，用人单位（）。 甲公司职工王某在执行工作任务时不慎砸伤李某。李某（ ） 劳动者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的，用人单位不得（）。 某公司因个体工商户李某发生债务纠纷，向法院申请诉前保全，查封李某运输汽车一辆。但该公司在法定期间内未对李某起诉，并因保全而给李某造成经济损失。按照民事诉讼法的规定，李某可以()。 某企业新员工李某在作业过程中因工负伤，经鉴定为六级劳动功能障碍。依据《工伤保险条例》的规定，下列关于李某工伤保险待遇的说法，正确的是（ ）。 职工因工负伤，应在该企业医疗所、或特约医院医治（） 甲公司职工李某因心肌炎住院治疗。已知李某实际工作年限为 12 年，在甲公司工作年限为 3 年。则李某依法可享受的医疗期为（ ）。 张某与李某系邻居，因楼层渗水而发生口角，张某将李某打伤。案件受理后，公安机关下列做法错误的有（）。 张某五李某系邻居，因楼层渗水而发生口角，张某将李某打伤。案件受理后，公安机关下列做法错误的是（）。 张某与李某系邻居，因发生楼层渗水而口角，张某将李某打伤。案件受理后，公安机关下列做法错误的有（） 张某与李某系邻居，因楼层渗水而发生口角，张某将李某打伤。案件受理后，公安机关下列做法错误的有（）。 某职工在上班途中因路滑摔倒而造成伤害，该职工（）按工伤处理 李某租用某建筑公司场地开了一家酒店，并为酒店财产投了1000万元人民币保险，后因经营不善，无力支付租金，场地被建筑公司封锁。李某决定放火烧毁酒楼，一是报复建筑公司(因酒店旁边还有建筑公司的其他建筑)，二是可以获取保险赔偿金。李某放火后到保险公司理赔时被公安机关抓获归案。李某的行为构成()。