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无理取闹、妨碍检查工作、辱骂、刁难、威胁、报复劳动检查人员,处以下岗1—3个月;不服从领导、不听从指挥,处以下岗2个月()
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无理取闹、妨碍检查工作、辱骂、刁难、威胁、报复劳动检查人员,处以下岗1—3个月;不服从领导、不听从指挥,处以下岗2个月()
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无理取闹、妨碍检查工作、辱骂、刁难、威胁、报复劳动检查人员,处以下岗1—3个月;不服从领导、不听从指挥,处以下岗2个月()
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未佩戴机坪有效通行证件,不配合或不接受检查人员检查,并与检查人员无理取闹。记4分,扣15天证。
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单选题
煤矿各级领导拒不接受安全检查人员的正确意见,坚持违章指挥冒险生产或因工作打击报复安全检查人员,安全检查人员()。
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方法完全依靠安全检查人员的经验和能力,检查的结果直接受安全检查人员个人素质的影响。因此,对安全检查人员要求较高。常规检查通常是由安全管理人员作为检查工作的主体()
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船体检查工作应分组同时进行,每组不得少于两名检查人员()
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()不得妨碍边防检查人员依法执行公务。
边防检查人员必须依法执行公务。任何组织和个人不得妨碍边防检查人员依法执行公务。
边防检查人员必须依法执行公务。任何组织和个人不得妨碍边防检查人员依法执行公务()
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检查人员应对《现场检查工作底稿》进行分类整理,拟写现场检查总结,并将()和《现场检查工作底稿》一并交主查人审核。
客户投诉是客户的无理取闹
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