多选题

建立工作评估体系的意义是()。

A. 推进工作措施的落实
B. 及时总结经验,及时解决工作中不足或缺陷
C. 推进工作的总结和改进
D. 激励单位或工作人员的积极性

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多选题
建立工作评估体系的意义是()。
A.推进工作措施的落实 B.及时总结经验,及时解决工作中不足或缺陷 C.推进工作的总结和改进 D.激励单位或工作人员的积极性
答案
单选题
下列选项不属于建立工作评估体系意义的是()
A.推进工作的落实 B.减少工作的失误率 C.推进工作的总结和改进 D.激励单位和工作人员的积极性
答案
主观题
建立以职务为基础的薪酬体系时,工作评估之后应进行
答案
多选题
构建评估指标体系或确定影响因素是火灾风险评估的首要工作,在建立建筑火灾风险评估指标体系时,一般遵循如下原则()
A.科学性 B.系统性 C.适用性 D.单一性 E.综合性
答案
多选题
构建评估指标体系或确定影响因素是火灾风险评估的首要工作,在建立建筑火灾风险评估指标体系时,一般遵循的原则包括( )。
A.科学性 B.系统性 C.适用性 D.单一性 E.综合性
答案
多选题
建立仓储管理KPI指标体系的意义是().
A.有利于提高仓储的经营管理水平 B.有利于落实仓储的经济责任制 C.有利于仓储设施设备的现代建设 D.有利提高仓储的经济效益
答案
多选题
构建评估指标体系或确定影响因素是火灾风险评估的首要工作,在建立建筑火灾风险评估指标体系时,一般遵循如下原则(  )。
A.科学性 B.系统性 C.适用性 D.单一性 E.综合性
答案
多选题
建立评估指标体系的原则()。
A.目的性原则 B.科学性原则 C.可比性原则 D.系统性原则 E.既全面又精简的原则
答案
主观题
建立安全生产保证体系和安全生产监察体系的意义是么?
答案
多选题
建立战略导向KPI体系具有的意义有()。
A.可以发挥战略导向牵引作用 B.诠释企业的总体发展战略 C.成为实施企业战略规划的重要工具 D.强调对员工的行为激励 E.调动全员的积极性
答案
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