相关试题
换一换
公众对于对象特征对象放大属于晕轮效应。（）
A.错误 B.正确
答案
晕轮效应又称光环效应，是指当认知者对认知对象的某种特征形成好的或者坏的印象后，掩盖了其他品质或特点，或者倾向于据此推论其他方面的特征。根据上述定义，下列不属于晕轮效应的是：
A.情人眼里出西施 B.天下乌鸦一般黑 C.嘴上无毛办事不牢 D.一俊遮百丑
答案
光圈效应是指公众从对象的局部特征，根据上述定义，下列属于光圈效应的是（）
A.经理说，小张很有协调能力，面试的时候我就看出来了 B.老陈说身份高的人文质彬彬，身份低的人比较粗野 C.程经理认为，男性的工作能力比女性强 D.小刘认为，这条丝巾的价位比其他丝巾高，它的质量一定可靠
答案
我们对某个对象已经形成的积极印象会产生晕轮效应，会导致我们对其个别特征或能力的积极推论。
答案
只有外表特征具有明显的晕轮效应。
答案
光圈效应是指公众从对象的局部特征，推及对象的整体，从而产生美化或丑化对象的心理现象。根据上述定义，下列属于光圈效应的是（）
A.经理说，小张很有协调能力，面试的时候我就看出来了 B.老陈说身份高的人文质彬彬，身份低的人比较粗野 C.程经理认为，男性的工作能力比女性强 D.小刘认为，这条丝巾的价位比其他丝巾高，它的质量一定可靠
答案
“近朱者赤，近墨者黑”是属于晕轮效应。()
A.正确 B.错误
答案
晕轮效应 对于 （ ） 相当于 （ ） 对于 变本加厉
A.扬长避短；墨菲定律 B.以偏概全；破窗效应 C.欲扬先抑；增减效应 D.举一反三；蝴蝶效应
答案
以下属于晕轮效应的是()。
A.应聘者形象气质佳，面试考官在综合评价上给该应聘者打了高分 B.前几位应聘人员表现较差，之后实际能力一般的应聘者却得高分 C.从应聘者最后的陈述中得到该应聘者具有很强的语言表达能力的印象 D.必须在今天下午前招募5名营销人员，面试考官在现有的应聘者中录取了几位
答案
首因效应、近因效应、晕轮效应、遵从心理、逆反心理等属于()。
A.组织过程心理 B.设计过程心理 C.实施过程心理 D.评价过程心理
答案
热门试题
晕轮效应又称 。
晕轮效应指的是
（名词解析） 晕轮效应
晕轮效应是指?（?? ??）
选出下列不属于晕轮效应的词语()。
什么是晕轮效应，在实际生活中，晕轮效应对人际关系有何影响？
名词解释：晕轮效应
名词解释：晕轮效应
评价中的晕轮效应
客户拜访中，良好的第一印象会带来“首晕印象”、“晕轮效应”、“爱屋及乌”以及“提高接受建议比率”（“首晕印象”、“晕轮效应”、“爱屋及乌”）的效果。
晕轮效应的特点是（）
晕轮效应的表现不包括( )
克服晕轮效应的核心是（ ）。
简述测评当中的晕轮效应
简述测评当中的晕轮效应。
面试中的“晕轮效应”表现为（）
面试中的“晕轮效应”表现为（）。
面试中的“晕轮效应”表现为()。
克服晕轮效应的核心是( )。
晕轮效应是一种的现象
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