劳动保障行政部门作出的工伤认定决定，应当以书面形式通知（）

劳动保障行政部门应当自受理工作认定申请之日起( )内作出工伤认定。 劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起()内作出工伤认定。 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起30日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属或该职工所在单位（） 《工伤保险条例》要求，劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（　）作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门应在受理工伤认定多少日内作出工伤认定决定？ 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（ ）日内作出工伤认定的决定。 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起多少日内作出工伤认定的决定（） 社会保障行政部门应当自受理工伤认定的申请之日起（）日内做出工伤认定而决定。 社会保障行政部门应当自受理工伤认定的申请之日起（）日内做出工伤认定而决定 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起最长日内作出工伤认定的决定（） 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并（）通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。 劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（ ）内做出工伤认定。 劳动保障部门应当自受理工伤认定申请之日起（　　）内作出工伤认定。 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（　　）内作出工伤认定。 《工伤保险条例》规定社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起日内作出工伤认定的决定（） 《工伤保险条例》对社会保险行政部门作出工伤认定决定的时限为自受理工伤认定（） (2015年11月)社会保障行政部门应当自受理工伤认定的申请之日起（　　）日内做出工伤认定而决定。 工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当当场或者在（）个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。 行政强制执行决定应当以书面形式作出。 社会保险行政部门对受理的实施清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在()日内作出工伤认定的决定。