登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
同属规章类文书,守则与办法、条例、章程的写法不同.
主观题
同属规章类文书,守则与办法、条例、章程的写法不同.
查看答案
该试题由用户198****19提供
查看答案人数:1
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户198****19提供
查看答案人数:2
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
同属规章类文书,守则与办法、条例、章程的写法不同。
答案
主观题
同属规章类文书,守则与办法、条例、章程的写法不同.
答案
判断题
同属规章类文书,守则与办法、条例、章程的写法不同()
答案
判断题
规定、办法、章程、制度、细则、守则等都属于规章制度()
答案
判断题
规定、办法、章程、条例、规则等是规章常用的文种()
答案
判断题
条例、规定、制度、办法等法规规章类文书,应用法定公文予以发布才具有法定效力。
A.对 B.错
答案
判断题
条例、规定、制度、办法等规章制度类文书,应用法定公文予以发布,具有法定效力()
答案
判断题
条例、规定、制度、办法等法规规章类文书,应用法定公文予以发布才具有法定效力()
答案
判断题
条例、规定、制度、办法等规章制度类文书,应用法定公文予以发布才具有法定效力()
答案
单选题
下列同属于行政法规的文种是( ) ①章程 ②规则 ③公约 ④制度 ⑤条例 ⑥规定 ⑦办法
A.①②④ B.⑤⑥⑦ C.③④⑤ D.②③⑥
答案
热门试题
作为事务文书的规定、条例等规章制度类文书,可以用法定公文予以发布。( )
规章类文书
管理制度的文体基本上可分为以下几种:章程、条例、守则、办法、制度、规定、细则、规范()
规章类文书的文种包括( )
规章类文书的文种包括()。
规章类文书有什么特点?
规章类文书的特点是()
下列属于规章类文书的是( )
公示属于规章制度类事务文书。
规章类文书具有的特点是 ( )
条例、办法和章程均属于()
“守则”、“公约”、“章程”等不同的职业条文,说明了职业的()特点。
规章类文书具有强制执行的特点。
下列文种中,属规章类文书的有( )
城管执法法律文书按城管执法办案流程阶段不同,可分为立案类文书.调查取证类文书.告知类文书.执行类文书.结案类文书.其他类文书()
什么是规章类文书?它主要包括哪些文种?
合同属于()文书
简述办法与条例、规定的不同。
下面不属于规章制度类文书的是( )。
下面不属于规章制度类文书的是()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP