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企业价值观是一种由领导制定的企业价值观念。
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企业价值观是一种由领导制定的企业价值观念。
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企业价值观是一种由领导制定的企业价值观念。
答案
单选题
企业价值观是作为企业()共同拥有的价值观观念而存在的。
A.绝大多数领导 B.绝大多数员工 C.少数领导 D.少数员工
答案
单选题
企业文化是一种()价值观。
A.观念形态 B.理论 C.工具 D.管理活动
答案
单选题
企业价值观就是高层领导的价值观。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
教育目标分类学中的“接受、反应、形成价值观念、组织价值观念系统和价值观体系个性化”属于()
A.认知领域 B.情感领域 C.意志领域 D.动作技能领域
答案
判断题
研究企业价值观,首先要界定何为价值、价值观。价值是关系范畴,价值观是关于价值的观念,属于意识范畴。
答案
单选题
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A.相对 B.绝对 C.辩证 D.有条件
答案
判断题
不同时代的企业价值观的演变意味着一种新的价值观取代了旧的价值观,旧的价值观就消失了。
答案
多选题
企业的整体价值观念主要体现在( )。
A.整体价值是各部分价值的简单相加 B.整体价值来源于要素的结合方式 C.部分只有在整体中才能体现出其价值 D.整体价值是各部分价值的有机结合
答案
多选题
企业的整体价值观念主要体现在( )。
A.整体价值是各部分价值的简单相加 B.整体价值来源于要素的结合方式 C.部分只有在整体中才能体现出其价值 D.整体不是各部分的简单相加
答案
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企业的整体价值观念主要体现在( )。
企业的整体价值观念主要体现在( )。
企业的整体价值观念主要体现在()。
价值观是关于价值价值关系问题的基本观点,价值观念是在( )价值活动中积淀而成的。
从哲学上说,价值观是关于对象对主体有用性的一种观念。而企业价值观是人一致赞同的关于企业意义的终级判定()
在日本“忠”是武士的道德价值观念,是一种()的忠
在日本“忠”是武士的道德价值观念,是一种()的忠。
价值观念属于()。
财务管理学应该树立的两大观念是货币时间价值观念和风险价值观念,其中下面()表现的不是风险价值观念。
良好的价值观念必须从企业整体利益来考虑问题,这就要求现代企业文化价值观的建设应遵循()原则。
使人们获得一种价值观念,这种价值观念使他们能以一种令人满意与明智的方式适应他们所处的 不断变化的世界。这是()的目标
使人们获得一种价值观念,这种价值观念使他们能以一种令人满意与明智的方式适应他们所处的 不断变化的世界。这是()的目标
从哲学上说,价值观是关于对象对主体有用性的一种观念。而企业价值观是哪些人一致赞同的关于企业意义的终级判定?()
某企业在进行员工培训时,向新入员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念,这体现了员工培训的( )目的。
某企业在进行员工培训时,向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念,这体现了员工培训的 ()目的。
现代企业文化管理把()视为企业的主要价值观念
团队成员的价值观念会影响后期团队决策、企业发展方向,只有拥有相似价值观的人组成创业团队,企业才能得以更好的发展
中国大学MOOC: 消费价值观也是一种价值观。
某企业在进行员工培训时,向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念,这体现了员工培训中()的目的.
当代中国价值观念,就是()价值观,代表了中国先进文化的前进方向。
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