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完成月度检查量化指标及季度班组专项检查指标的机关科室,每月给予标准化车间、班组管理奖200元,其他参控人员每月给予标准化车间、班组管理奖100元()
单选题
完成月度检查量化指标及季度班组专项检查指标的机关科室,每月给予标准化车间、班组管理奖200元,其他参控人员每月给予标准化车间、班组管理奖100元()
A. (副)科长
B. 段长
C. 副段长
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完成月度检查量化指标及季度班组专项检查指标的机关科室,每月给予标准化车间、班组管理奖200元,其他参控人员每月给予标准化车间、班组管理奖100元()
A.(副)科长 B.段长 C.副段长
答案
单选题
各级参控人员应均衡完成安全监督检查量化指标,确保每两周完成量化指标不少于月度量化指标的()
A.0.2 B.0.3 C.0.4 D.0.5
答案
单选题
各部门每周完成检查量化指标不少于部门月度检查总量的%()
A.10 B.15 C.20 D.25
答案
单选题
未完成月度检查考核量化指标(含套用条款、跨局、折返站、夜查等检查量化未达标、值班添乘未落实考核指标)。责任人考核奖励金额()
A.全免 B.0.75 C.0.5 D.0.25
答案
单选题
科室未完成当月检查问题指标总数的,科室主要负责人不予奖励;科室未完成季度班组专项检查问题指标的,本季度末月科室主要负责人不予奖励,每少1件另考核元()
A.50 B.100 C.150
答案
单选题
未完成月度检查考核量化指标(含套用条款、跨局、折返站、夜查等检查量化未达标、值班添乘未落实考核指标)。责任人考核奖励金额25%()
A.全免 B.0.75 C.0.5 D.0.25
答案
主观题
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答案
判断题
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答案
主观题
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单选题
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答案
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《南昌客运段安全监督检查实施细则》(南客安〔2018〕127号)规定月度安全监督检查量化指标的完成周期为本月26日0时至次月25日
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