多选题

在《员工手册》制定和执行过程中,应注意的问题包括()。

A. 企业需要确认自己的管理对象
B. 明确对员工的职业化要求
C. 应当通过民主程序制定
D. 对各个不同的对象制定统一严谨的要求
E. 编写过程中,应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范

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多选题
在《员工手册》制定和执行过程中,应注意的问题包括()。
A.企业需要确认自己的管理对象 B.明确对员工的职业化要求 C.应当通过民主程序制定 D.对各个不同的对象制定统一严谨的要求 E.编写过程中,应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范
答案
多选题
《员工手册》编写过程中,应注意()
A.内容明确 B.措辞严谨 C.条款严密 D.称谓统一 E.语言详实
答案
主观题
学校在制定与执行规章制度的过程中应注意哪些问题?
答案
简答题
简述制定和实施纠偏措施过程中应注意的问题。  
答案
主观题
简述制定和实施纠偏措施过程中应注意的问题。
答案
简答题
简述计划执行过程中的总结阶段应注意的问题。
答案
多选题
交谈过程中应注意的问题包括()
A.要学会耐心的倾听,必要时以简洁的插入语进行导向 B.要结合开放式与封闭式提问 C.不要公式化提问,要因人而异,可选择一个患者喜欢的话题而逐步展开 D.切忌有先入为主、以偏概全和带有暗示性的提问 E.谈话时还要注意患者是否已疲劳,谈话结束应作一小结
答案
主观题
酒店员工在与客人沟通过程中,应注意哪些问题?
答案
主观题
酒店员工在与客人沟通过程中,应注意哪些问题?
答案
单选题
在制定具体购买目录过程中,应注意的点不包括()。
A.要结合实际 B.要突出重点 C.要逐步扩大 D.要逐步深化
答案
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