单选题

根据职业倦怠与正能量激发这一讲,平均值的中间数字是()。

A. 2
B. 3
C. 4
D. 5

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单选题
根据职业倦怠与正能量激发这一讲,平均值的中间数字是()。
A.2 B.3 C.4 D.5
答案
单选题
根据职业倦怠与正能量激发这一讲,职业倦怠是长期()的结果。
A.认知偏差 B.工作压力恶性循环 C.工作疲劳 D.报酬低
答案
判断题
根据职业倦怠与正能量激发这一讲,失去动力是职业倦怠感的典型表现。
A.对 B.错
答案
判断题
根据职业倦怠与正能量激发这一讲,失去动力是职业倦怠感的典型表现。
答案
判断题
根据压力倦怠与正能量激发这一讲,职业倦怠是体力承受程度不够。
A.对 B.错
答案
判断题
根据压力倦怠与正能量激发这一讲,职业倦怠是体力承受程度不够。
答案
多选题
根据压力倦怠与正能量激发这一讲,职业倦怠三维理论有()
A.情感耗竭 B.工作怠慢 C.成就感低 D.工作拖沓 E.没有热情
答案
判断题
压力倦怠与正能量激发这一讲认为职业倦怠是由职业引发的。
答案
单选题
根据压力倦怠与正能量激发这一讲,下列属于对对职业倦怠的误解的是()。
A.职业倦怠就是累了 B.职业倦怠就是压力 C.职业倦怠就是工作态度问题 D.以上都是
答案
多选题
职业倦怠与正能量激发这一讲认为,从组织层面调整职业倦怠的方法有()
A.设立合理的工作目标 B.持有不断进取的心态 C.平衡个人与团队关系 D.建立关怀和信任的支持性氛围 E.持有使命感的工作状态
答案
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