内部招聘的优点包括（）
A. 保持员工晋升的连续性
B. 人才现成,节省培训投资
C. 不存在政治帮派
D. 选择余地大,有利于招到一流入才
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换一换
内部招聘的优点包括( )．
A.准确性高 B.成本较高 C.适应较快 D.激励性强 E.费用较低
答案
内部招聘的优点包括（ ）
A.带来新思想、新方法 B.树立良好形象 C.来源广 D.激励性强 E.适应较快
答案
内部招聘的优点包括（）
A.保持员工晋升的连续性 B.人才现成,节省培训投资 C.不存在政治帮派 D.选择余地大,有利于招到一流入才
答案
内部招聘的优点不包括（ ）。
A.费用高 B.可能造成矛盾 C.来源广 D.激励性强 E.适应较快
答案
内部招聘具有的优点包括（）
A.鼓舞士气,激励现有员工进取 B.选择费用低 C.保持员工晋升的连续性 D.防止"近亲繁殖" E.提高组织培训的投资回报率
答案
内部招聘相对于外部招聘的优点包括()。
A.招聘费用低 B.选择余地大，有利于找到一流人才 C.应聘者适应新岗位的时间短 D.有利于激发内部人员的积极性E:不会导致组织内出现小团体
答案
与外部招聘相比,内部提升的优点包括（）
A.有利于平息并缓和内部竞争者之间的紧张关系 B.有利于被聘者迅速开展工作 C.有利于调动员工的工作积极性 D.有利于保证选聘工作的正确性 E.有利于吸引外部人才
答案
企业内部招聘的优点不包括
答案
相对于外部招聘而言，内部招募的优点包括（）。
A.给企业带来新鲜血液 B.招聘对象的选择余地大 C.提高员工士气和员工对组织的忠诚度 D.为组织节约一些成本 E.降低招募的风险
答案
内部招聘的优点是（）
A.给员工提供了晋升的机会和空间 B.企业对员工才能和品质有较准确和深入的了解，能降低误用或错用率 C.可以提高员工对企业的忠诚度 D.能够为企业带来新鲜空气 E.可以招聘到更优秀的人才
答案
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内部招聘的优点是（）
内部招聘的优点有（）
与外部招聘相比，内部招聘的优点有（）。
与外部招聘相比，内部招聘的优点是
与外部招聘相比，内部招聘的优点有（）
内部招聘相对于外部招聘的优点是( )。
内部招聘相对于外部招聘的优点是()。
招聘渠道分为内部招聘和外部招聘。以下哪一项不属于内部招聘的优点（）
内部招聘具有的优点有（）
不是员工内部招聘的优点（ ）。
相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（ ）。
相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（ ）。
相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是()。
相对于内部招聘，组织外部招聘的优点是（）
相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（ ）。
相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是()。
不属于内部招聘的优点（）
内部招聘的优点是( )
组织人员内部招聘的优点有()。
与内部招聘相比，外部招聘的优点主要有（??）。
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