技能培训一般由4个步骤组成，即（）。
A. 提问→示范→操作→实践
B. 学习→示范→实践→编写报告
C. 学习→示范→编写报告→实践
D. 讨论→学习→操作→编写总结
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技能培训一般由4个步骤组成，即（）。
A.提问→示范→操作→实践 B.学习→示范→实践→编写报告 C.学习→示范→编写报告→实践 D.讨论→学习→操作→编写总结
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