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新成长劳动力是指未能升学的各类学校毕业生,即没有就业经历的、新进入劳动力市场的人口。这类人的最低年龄是()
单选题
新成长劳动力是指未能升学的各类学校毕业生,即没有就业经历的、新进入劳动力市场的人口。这类人的最低年龄是()
A. 年满15岁
B. 年满16岁
C. 年满17岁
D. 年满18岁
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单选题
新成长劳动力是指未能升学的各类学校毕业生,即没有就业经历的、新进入劳动力市场的人口。这类人的最低年龄是()
A.年满15岁 B.年满16岁 C.年满17岁 D.年满18岁
答案
主观题
就业信息网己录入升学的毕业生,无()
答案
单选题
如果两种劳动力交叉工资弹性是负值,则在硕士毕业生和本科毕业生之间存在()关系
A.替代 B.互补 C.总替代 D.总互补
答案
主观题
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答案
单选题
如果硕士毕业生的工资水平每上升1%,本科毕业生的劳动力需求便会下降0.2%,则在硕士毕业生和本科毕业生之间存在( )关系。
A.替代 B.互补 C.总替代 D.总互补
答案
单选题
如果硕士毕业生的工资水平每上升1%,本科毕业生的劳动力需求便会下降0.2%,则在硕士毕业生和本科毕业生之间存在( )关系。
A.替代 B. C.互补 D. E.总替代 F. G.总互补
答案
主观题
高等学校应当为毕业生提供就业指导和服务,这句话指毕业生都具有()
答案
单选题
就业协议书是毕业生落实用人单位、用人单位接收毕业生以及学校制定毕业生就业方案、毕业生就业主管部门编制毕业生就业计划的依据()
A.正确 B.错误
答案
判断题
择业期内的毕业生在广东省就业、升学方 面享有与应届毕业生同等的待遇,执行应届毕业生就业、升
答案
单选题
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答案
热门试题
关于毕业生学校就业市场,以下说法正确的是:
对毕业生的就业指导应树立三个观点,即:正确的劳动观、____
江苏省高等学校毕业生学费补偿暂行办法中的高等学校毕业生是指().
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签订就业协议书的主方指的是毕业生本人,学校以及()
高职高专毕业生的升学深造途径是。
各地高校要积极提供不断线的就业服务,对未就业毕业生尤其是毕业生、毕业生、毕业生、毕业生等重点群体,建立工作台账,精准提供岗位信息,并会同有关部门提供兜底帮扶。
就业协议是毕业生与用人单位之间的协议,与该生所在学校无关()
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如果硕士毕业生的工资率上涨1%导致博士毕业生的就业量下降0.5%,则硕士毕业生与博士毕业生之间存在()
各级公共就业人才服务机构和基层服务平台对各类就业困难毕业生和长期失业毕业生要提供“一对一”指导和服务()
就业信息可以帮助毕业生
毕业生收集的就业信息仅仅来自于学校渠道或者官方渠道
单一劳动力市场是指没有劳动力差异和行业差别的劳动力市场。( )
按照《就业促进法》,劳动预备制度的实施对象是( )毕业生。
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